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招聘崗位和職責(zé) （一）招聘崗位 副總經(jīng)理，兼任營(yíng)銷事業(yè)部部長(zhǎng) （二）崗位要求 1、本科以上學(xué)歷，工商管理或經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè)。 2、8年以上預(yù)制菜或餐飲行業(yè)工作經(jīng)歷，其中5年以上市場(chǎng)營(yíng)銷或供應(yīng)鏈管理等統(tǒng)籌管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具備豐富的行業(yè)資源關(guān)系及敏銳的市場(chǎng)洞察能力和市場(chǎng)拓展能力。 4、具備良好的溝通談判能力，較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。 5、為人正直，有擔(dān)當(dāng)，忠誠(chéng)度高。 （三）崗位職責(zé) 1、監(jiān)測(cè)分析行業(yè)龍頭及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手經(jīng)營(yíng)狀況與數(shù)據(jù)，據(jù)此制定契合本預(yù)制菜企業(yè)的營(yíng)銷方案。 2、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，設(shè)定年度營(yíng)銷目標(biāo)，推動(dòng)階段性重點(diǎn)營(yíng)銷任務(wù)高效達(dá)成。 3、全面統(tǒng)籌公司渠道銷售情況，對(duì)銷售實(shí)施動(dòng)態(tài)跟蹤與精細(xì)化管理，為企業(yè)戰(zhàn)略決策提供有力數(shù)據(jù)支撐。 4、主導(dǎo)客戶開發(fā)與管理工作，構(gòu)建并維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。 5、負(fù)責(zé)搭建并完善營(yíng)銷管理制度體系，提升營(yíng)銷管理的規(guī)范化與科學(xué)化水平。 6、完成董事長(zhǎng)/總經(jīng)理交辦的臨時(shí)工作。 （四）薪酬福利 薪酬及福利依據(jù)公司薪酬標(biāo)準(zhǔn)而定。