崗位描述
1、各模塊制度、流程疏理,督導落地并持續(xù)優(yōu)化,執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃;
2、協(xié)助惠州開展日常人力資源各項工作,包括體制建設、招聘,薪酬、績效,員工關系,培訓等;
3、熟練制作PPT及各類數據測算等應用軟件;
4、其他人事行政日常工作;
崗位描述
1、本科及以上學歷,人力資源相關專業(yè),5年以上人力資源工作從業(yè)經驗;
2、對人資六大模塊的工作熟悉;
3、表達能力強,系統(tǒng)思維,邏輯性強,工作條理性強;
4、該崗位前期深圳辦公,明年開始惠州產業(yè)園辦公,介意請勿投。