職位描述
員工關系組織發(fā)展銷售團隊HRBP運營團隊HRBP零售/批發(fā)
崗位職責：
1．了解所支持部門的業(yè)務狀況和團隊運作狀況，理解業(yè)務戰(zhàn)略并促進人力資源戰(zhàn)略在業(yè)務部門的有效實施；
2．針對業(yè)務團隊情況，清晰勝任力素質模型，設計人員成長路徑及人員培養(yǎng)方案，有效制定和實施人才發(fā)展計劃并跟進實施；
3．為團隊的發(fā)展提供支持，應用專業(yè)理論、方法、工具，為業(yè)務團隊提供全方位解決方案，包括組織人才、培訓文化、績效管理、員工關系等人力資源工作；
4．通過員工陪訪，和管理層及員工的互動，建立有效和多樣化的渠道，保證組織中信息的通暢，推動公司文化的建設和業(yè)務的高速發(fā)展；
1．統(tǒng)招大專以上學歷，1-3年人力資源/HRBP工作經(jīng)驗；
2．了解人力資源各模塊基本工作，
3．自我驅動，思考力強，認真負責，有親和力，適應出差(山東、江蘇）能適應公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏。
工作地點
蘭山區(qū)可好便利店(臨沂金鼎國際店)
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職位發(fā)布者
欒女士/淄濱東人資主管
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青島可好便利店管理有限公司
公司企業(yè)介紹：可好便利前身為青島好易得貿(mào)易有限公司，由王后虎先生于1996年創(chuàng)立，主要從事批發(fā)零售業(yè)務，2002年轉型做便利店，目前業(yè)務已拓展到山東全境及周邊省份。截至目前，可好便利店開業(yè)800家店鋪、擁有300多人專業(yè)管理團隊，和200余家緊密商業(yè)合作伙伴，是山東省及周邊區(qū)域便利店行業(yè)龍頭企業(yè)。未來五年，公司存量店鋪將達3000家規(guī)模。發(fā)展過程中，公司以門店數(shù)量超2萬家為愿景，以讓即時消費有品質、幫助加盟商掙到錢為使命，力爭成為一流便利店品牌。
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