職位描述
電子/半導(dǎo)體/集成電路
Summary:
Reliability
Technicians are responsible for laboratory-based tasks, which include sampling,
testing and recording results per engineer request.
可靠性技術(shù)員主要負(fù)責(zé)可靠性實驗室的各種可靠性試驗，包括根據(jù)工程師要求取樣，測試，記錄實驗結(jié)果。
RESPONSIBILITIES:
1. Perform
reliability tests and track the status. Such as Precondition, HTOL, Autoclave,
TC, HAST, etc.
操作可靠性試驗并追蹤狀態(tài)。
2. Prepare the
hardware/software for STR. Update the test result accurate and in time.
為STR部門準(zhǔn)備測試硬件和程序，及時準(zhǔn)確的上傳測試結(jié)果。
3. Complete the
HAST board setup/verification independently.
獨立完成HAST 實驗板的設(shè)置和驗證。
4. Follow and
ensure the strict safety procedure and daily safety check.
嚴(yán)格遵守實驗室安全要求和進行日常安全檢查。
5. Perform other
tasks assigned by superior.
完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
REQUIREMENTS:
1. Secondary technical school or above. Basic
English skill.
中專以上學(xué)歷，具備基本的英語技能。
2. Familiar with the office software, especially
Word and Excel.
熟悉辦公軟件，特別是Word和Excel。
3. Strong sense of responsibility and teamwork.
責(zé)任感和團隊合作精神。
工作地點
郫都區(qū)成都芯源系統(tǒng)有限公司(西北門)
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職位發(fā)布者
馬女士/HR
立即溝通
MPS(成都芯源系統(tǒng)有限公司)芯源系統(tǒng)股份有限公司（Monolithic Power Systems, Inc.,簡稱MPS）是全球領(lǐng)先的模擬IC半導(dǎo)體公司，也是集成功率半導(dǎo)體全球技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)者。我們以專有的創(chuàng)新工藝流程為依托，重新設(shè)想和定義高性能電源解決方案，不斷推動人工智能、汽車、工業(yè)、云計算等領(lǐng)域的持續(xù)發(fā)展，通過環(huán)保易用的產(chǎn)品，提高人類生活質(zhì)量。MPS目前自主研發(fā)電源管理產(chǎn)品已超過4000種，服務(wù)上萬家客戶，在全球建立了30余家分支機構(gòu)。自2003年起，MPS在成都、杭州、上海、深圳等城市設(shè)立了分公司和辦事處，目前中國區(qū)雇員2500余人。 MPS在中國*中國區(qū)總部：成都芯源系統(tǒng)有限公司MPS CD是MPS在成都高新西區(qū)出口加工區(qū)投資興建的全資子公司。公司成立于2004年8月，主要從事模擬集成電路的設(shè)計研發(fā)、生產(chǎn)制造和生產(chǎn)技術(shù)支持。*應(yīng)用研發(fā)中心：杭州茂力半導(dǎo)體技術(shù)有限公司MPS HZ是MPS于2006年3月在杭州成立的外商獨資企業(yè)，主要致力于電源系統(tǒng)半導(dǎo)體、集成電路的設(shè)計、開發(fā)和技術(shù)服務(wù)。*市場銷售：芯源信息咨詢（上海）有限公司及其深圳分公司MPS SH/SZ于2003年至2004年期間先后成立，作為MPS在中國的銷售中心，分別負(fù)責(zé)MPS在北中國區(qū)和南中國區(qū)的銷售與客戶支持。為適應(yīng)MPS在中國的迅猛發(fā)展，我們現(xiàn)有如下職位虛位以待，誠邀勇于創(chuàng)新、敢于挑戰(zhàn)的你！加入我們，與芯同行，引領(lǐng)未來！雇傭理念 MPS為所有符合條件的應(yīng)聘者提供公平公正的就業(yè)機會，不因種族、信仰、膚色、性別、性取向、國籍、血統(tǒng)、年齡、婚姻狀況、懷孕、健康狀況、殘障及其他受中華人民共和國法律法規(guī)所保護的情況而有任何程度或形式上的區(qū)別對待。我們基于知識技能、工作經(jīng)驗、培訓(xùn)經(jīng)歷及個性特質(zhì)甄選最合適的雇員。如您對該政策有任何疑問或抱怨，請與MPS人力資源部聯(lián)系。如欲了解更多信息，敬請登陸公司全球網(wǎng)站：www.monolithicpower.com或關(guān)注公司官方微信號：MPS芯源系統(tǒng)您也可以通過以下郵箱聯(lián)系我們中國區(qū)招聘團隊：hr-cn@monolithicpower.com聲明近期發(fā)現(xiàn)有不法分子冒用MPS名義進行虛假招聘，嚴(yán)重侵害應(yīng)聘者權(quán)益并損害本公司聲譽，本公司將保留采取法律手段追責(zé)的權(quán)利。本公司在此特別提醒廣大應(yīng)聘者，切勿輕信非正規(guī)渠道或來歷不明的招聘信息。請?zhí)岣呔?，?jǐn)防上當(dāng)受騙。如有疑問，歡迎通過MPS官方渠道聯(lián)系核實。聯(lián)系方式：028-87303000-3650/4415/4546/4458
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