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更新于 6月6日

勞資項(xiàng)目專員

4000-6000元
  • 廊坊霸州市
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

溝通管理工程施工
崗位職責(zé):
1、參與制定計(jì)勞務(wù)管理計(jì)劃。
2、參與組建項(xiàng)目勞務(wù)管理機(jī)構(gòu)和制定勞務(wù)管理制度。
3、負(fù)責(zé)驗(yàn)證勞務(wù)分包隊(duì)伍資質(zhì),辦理登記備案;參與勞務(wù)分包合同簽訂,對(duì)勞務(wù)隊(duì)伍現(xiàn)場(chǎng)施工管理情況進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。
4、負(fù)責(zé)審核勞務(wù)人員身份、資格,辦理登記備案。
5、參與組織勞務(wù)人員培訓(xùn)。
6、參與或監(jiān)督勞務(wù)人員勞動(dòng)合同的簽訂、變更、解除、終止及參加社會(huì)保險(xiǎn)等工作。
7、負(fù)責(zé)或監(jiān)督勞務(wù)人員進(jìn)出場(chǎng)及用工管理。
8、負(fù)責(zé)勞務(wù)結(jié)算資料的收集整理,參與勞務(wù)費(fèi)的結(jié)算。
9、參與或監(jiān)督勞務(wù)人員工資支付、負(fù)責(zé)勞務(wù)人員工資公示及臺(tái)帳的建立。
10、參與編制、實(shí)施勞務(wù)糾紛應(yīng)急預(yù)案。
11、參與調(diào)解、處理勞務(wù)糾紛和工傷事故的善后工作。
12、負(fù)責(zé)編制勞務(wù)隊(duì)伍和勞務(wù)人員管理資料。
13、負(fù)責(zé)匯總、整理、移交勞務(wù)管理資料。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,建筑、人力資源等相關(guān)專業(yè),有勞子員經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、溝通能力強(qiáng),思路清晰,能與班組及工人溝通;
3、責(zé)任心強(qiáng),做事有始有終,有一定的抗壓能力;
4、有一定的成本及風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),會(huì)分析不同情況的合同.成本等邏輯關(guān)系,并熟練使用EXCEL.WORD等。
6、綜合能力較強(qiáng),能獨(dú)立開(kāi)展工作
7、能適應(yīng)駐場(chǎng)

工作地點(diǎn)

廊坊霸州市霸州京龍車輛公司

職位發(fā)布者

金女士/人事

昨日活躍
立即溝通
廊坊市宜達(dá)道橋有限公司
廊坊市宜達(dá)道橋有限公司成立于2000年1月。公司注冊(cè)地位于霸州市興華北路東側(cè)99號(hào)。注冊(cè)資本金8000萬(wàn)元,是一家擁有市政工程總承包一級(jí)資質(zhì)、公路工程總承包叁級(jí)資質(zhì)的建筑施工企業(yè)。公司自成立以來(lái)就積極投入市政工程和公路工程的建設(shè),主要施工的精品工程包括:霸州市北環(huán)路拓寬工程(道路及橋梁)、霸州市錦華西路排水管網(wǎng)工程、昆山路(勝利路-112國(guó)道)建設(shè)工程、霸揚(yáng)線大修工程(112-保津高速橋)等精品工程。公司將以強(qiáng)大的實(shí)力,精益求精的精神雕塑時(shí)代精品,為促進(jìn)河北省乃至全國(guó)的市政基礎(chǔ)設(shè)施及公路建設(shè)做出貢獻(xiàn),力爭(zhēng)為我國(guó)市政公路事業(yè)創(chuàng)造新的輝煌。公司秉承“以誠(chéng)信為本,以質(zhì)量求發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)方針,嚴(yán)格遵循專業(yè)化,規(guī)模化的發(fā)展原則,從嚴(yán)要求開(kāi)發(fā)建設(shè)過(guò)程中的每一個(gè)環(huán)節(jié),注重品牌的樹(shù)立、市場(chǎng)資源的把握。展望未來(lái),公司將從完善和深化內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理入手,通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和制度創(chuàng)新,不斷提升公司在核心業(yè)務(wù)領(lǐng)域的市場(chǎng)地位和競(jìng)爭(zhēng)力,努力把公司建成一個(gè)組織體系科學(xué)化、市場(chǎng)結(jié)構(gòu)多元化、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)化和企業(yè)管理現(xiàn)代化的企業(yè)。
公司主頁(yè)
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