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一、崗位職責(zé) 課程開發(fā)設(shè)計(jì)根據(jù)目標(biāo)用戶需求及市場趨勢，設(shè)計(jì)兼具知識(shí)性與互動(dòng)性的試聽課課程框架，明確課程目標(biāo)和評估標(biāo)準(zhǔn)。 策劃課程亮點(diǎn)（如場景化案例、互動(dòng)環(huán)節(jié)、視覺化工具使用工具如幾個(gè)AI工具：Stable Diffusion，Midjourney，Runaway 會(huì)這些的優(yōu)先考慮），提升用戶轉(zhuǎn)化率和滿意度。 輸出課程腳本、PPT/板書、測試題等教學(xué)材料，確保內(nèi)容邏輯清晰、符合學(xué)習(xí)認(rèn)知規(guī)律。 出鏡授課與表現(xiàn)完成試聽課錄制或直播授課，展現(xiàn)專業(yè)形象與個(gè)人魅力，通過鏡頭語言（如表情管理、肢體語言）增強(qiáng)課程感染力。 根據(jù)課程類型調(diào)整風(fēng)格（如嚴(yán)肅知識(shí)型/輕松互動(dòng)型），確保表達(dá)流暢、重點(diǎn)突出。 配合后期剪輯需求，提供可二次創(chuàng)作的授課素材（如分段講解、互動(dòng)片段）。 效果追蹤與優(yōu)化分析用戶反饋、學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)（如完課率、留存率），迭代課程內(nèi)容和表現(xiàn)形式。 參與課程推廣策劃，提供創(chuàng)意支持（如短視頻片段設(shè)計(jì)、課程亮點(diǎn)提煉）。 二、任職要求 核心素質(zhì)課程開發(fā)能力：有課程設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)方法論，有知識(shí)付費(fèi)/職業(yè)教育領(lǐng)域背景優(yōu)先。 出鏡表現(xiàn)力：不怯鏡，具備鏡頭前的情緒調(diào)動(dòng)能力，能自然融入教學(xué)場景（可參考附帶的鏡頭表現(xiàn)技巧培訓(xùn)）。 用戶思維：能從學(xué)習(xí)者角度出發(fā)設(shè)計(jì)課程動(dòng)線，平衡知識(shí)密度與趣味表達(dá)。 專業(yè)技能熟練使用PPT/Keynote、視頻剪輯工具（如剪映、Premiere，AE），能獨(dú)立制作教學(xué)素材。 掌握教學(xué)直播平臺(tái)的基礎(chǔ)操作（如小鵝通，螳螂直播等） 加分項(xiàng)有短視頻平臺(tái)出鏡經(jīng)驗(yàn)或教育領(lǐng)域KOL孵化經(jīng)歷。 具備教育心理學(xué)背景，能結(jié)合認(rèn)知規(guī)律設(shè)計(jì)課程節(jié)奏。