職位描述
績效管理薪酬福利培訓學校/學歷教育
崗位職責：
1. 協(xié)助制定和執(zhí)行學校人力資源規(guī)劃
2. 負責校區(qū)薪酬績效模塊
3. 參與招聘、篩選和面試教師和員工
4. 管理員工檔案和合同
5. 協(xié)助組織和實施員工培訓與發(fā)展活動
6. 執(zhí)行人事政策和程序
崗位要求：
1. 本科學歷或以上，有教育行業(yè)招聘經(jīng)驗
2. 熟悉薪酬績效核算，勞動法和當?shù)厝肆Y源政策
3. 優(yōu)秀的溝通和問題解決能力
4. 熟練使用辦公軟件
5. 吃苦耐勞，能接受創(chuàng)校工作強度，有較強服務意識和團隊合作精神
工作地點
廣州市-南沙區(qū)-港前大道南180號
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