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職位描述

項(xiàng)目位于新疆需要長(zhǎng)期出差，請(qǐng)符合再投遞 崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)酒店日常經(jīng)營(yíng)和管理工作，制定酒店各崗位管理制度、績(jī)效考核、SOP 流程，確保酒店經(jīng)營(yíng)和管理指標(biāo)的完成 2.做好每月的培訓(xùn)計(jì)劃和實(shí)施，考核員工技能 3.檢查員工日常工作中是否熱情禮貌、耐心細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)，衛(wèi)生是否干凈整潔是否達(dá)到酒店標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)酒店人員工作表現(xiàn)進(jìn)行獎(jiǎng)懲負(fù)責(zé) 4.對(duì)酒店客房計(jì)劃衛(wèi)生、工程維修、工程翻新的計(jì)劃與跟進(jìn) 5.負(fù)責(zé)酒店物資成本分析及管控，物品按運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)保證使用、消耗控制得當(dāng)，定期分析店內(nèi)經(jīng)營(yíng)和管理狀況并向總經(jīng)理匯報(bào) 6.主動(dòng)征詢和收集客人意見(jiàn)和建議。負(fù)責(zé)處理賓客投訴，超過(guò)職責(zé)權(quán)限，及時(shí)請(qǐng)示總經(jīng)理 7.類憑證進(jìn)行審核和報(bào)銷，負(fù)責(zé)審核房態(tài)及電腦帳目核對(duì) 8.負(fù)責(zé)酒店編制預(yù)算、招聘、安排人員調(diào)休、對(duì)調(diào)休人員班次頂 9.負(fù)責(zé)對(duì)外關(guān)系維護(hù)，處理好外部公關(guān)及協(xié)作關(guān)系 10.負(fù)責(zé)酒店安全管理，消防管理排查 任職要求： 1.男女不限，45周歲以下，大專以上學(xué)歷； 2.有酒店籌備經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，星級(jí)酒店及連鎖酒店均有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具備創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)思維，善于打造個(gè)性化酒店； 4.參與酒店全面管理工作3年以上； 5.項(xiàng)目位于新疆需要長(zhǎng)期出差。