工作內(nèi)容?1.負(fù)責(zé)短劇劇本的創(chuàng)作工作,包括但不限于故事構(gòu)思、情節(jié)編排、人物設(shè)定、臺詞撰寫等,確保劇本完整且符合市場需求。?2.根據(jù)市場反饋、平臺要求及制作團(tuán)隊意見,對劇本進(jìn)行修改和完善,保證劇本質(zhì)量達(dá)到行業(yè)較高水平。?3.與導(dǎo)演、制片人等制作團(tuán)隊密切溝通,參與劇本研討會議,提供專業(yè)的創(chuàng)作建議,確保劇本在拍攝過程中能夠得到準(zhǔn)確呈現(xiàn)。?4.關(guān)注行業(yè)動態(tài)和市場趨勢,不斷學(xué)習(xí)和探索新的創(chuàng)作手法和題材,為工作室的短劇創(chuàng)作注入新的活力。?
任職要求?1.熱愛編劇工作,對短劇創(chuàng)作有濃厚的興趣和熱情,具備扎實的文字功底和豐富的想象力。2.有一定的劇本創(chuàng)作經(jīng)驗,熟悉短劇的創(chuàng)作模式和市場需求,能夠獨立完成短劇劇本的創(chuàng)作。有成功上線的短劇作品者優(yōu)先考慮。?3.具備良好的故事架構(gòu)能力,能夠創(chuàng)作出情節(jié)緊湊、沖突強(qiáng)烈、人物形象鮮明的故事。善于挖掘社會熱點和人性話題,使劇本具有較高的吸引力和話題性。?4.具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能夠與制作團(tuán)隊高效協(xié)作,積極接受反饋并進(jìn)行修改。5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的責(zé)任心和時間管理能力,能夠按照規(guī)定的時間節(jié)點完成劇本創(chuàng)作任務(wù),保證每月至少產(chǎn)出一個完整的短劇劇本。?
6.有改編番茄,小說經(jīng)驗者優(yōu)先
薪資待遇?1.基本底薪:每月4000-5000元的穩(wěn)定底薪。?2.豐厚提成:每成功創(chuàng)作并通過審核一個完整的短劇劇本,將獲得劇本價格的20%提成(最低4000元),提成上不封頂。?3.獎金激勵:對于表現(xiàn)優(yōu)秀、作品取得突出成績的編劇,將給予額外的獎金激勵。?4.職業(yè)發(fā)展:提供廣闊的發(fā)展空間和晉升機(jī)會。優(yōu)秀的編劇將有機(jī)會參與核心項目,與行業(yè)內(nèi)的頂尖人才合作,提升自己的專業(yè)水平和行業(yè)影響力。