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【薪資待遇】 ①底薪：6000-8000+元視形象 能力而定②銷售提成面議③補貼福利：提供住宿、午餐、節(jié)假福利④激勵與獎勵：月度現(xiàn)金獎勵、旅游獎勵公司提供良好的專業(yè)培訓(xùn)和晉升機制 【崗位要求】 ①年齡：40歲以下②學(xué)歷：市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷③其他：3-5年高端地產(chǎn)項目管理經(jīng)驗有改善類大盤項目工作經(jīng)驗優(yōu)先 溝通能力佳、關(guān)系客戶處理能力強、抗壓能力強 外形條件及工作能力強，條件可適當(dāng)放寬 【工作內(nèi)容】 1、銷售任務(wù)達(dá)成：帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊進(jìn)行客戶梳理、客戶談判、促進(jìn)成交 2、熟練組織項目認(rèn)籌、認(rèn)購、簽約、回款等工作 3、達(dá)成團(tuán)隊月度、年度銷售目標(biāo)、簽約指標(biāo)、回款指標(biāo) 4、制定銷售計劃、銷售策略、數(shù)據(jù)分析 5、對銷售團(tuán)隊持續(xù)進(jìn)行項目價值體系及話術(shù)考核，定期開展培訓(xùn)工作 6、滿意度任務(wù)：建立客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，跟進(jìn)關(guān)系客戶服務(wù)工作，達(dá)成滿意度指標(biāo) 7、配合營銷部門完成客戶分析、活動總結(jié)等工作 8、組織市場調(diào)研、了解市場信息、及時調(diào)整銷售策略，開展市場及競品相關(guān)培訓(xùn) 9、具備處理突發(fā)事件、解決客訴的能力 10、熟練應(yīng)用word、excel、ppt等軟件，可獨立完成價格表、銷售計劃等工作，熟悉軟件套用公式