【工作職責】
1.制定倉庫整體工作規(guī)劃和日常工作安排,確保倉庫日常工作運轉順暢,;
2.組織倉庫盤點工作,制定并實施日常盤點、月度盤點和年度盤點計劃;
3.負責倉庫出入庫數(shù)據(jù)管理,確保倉庫賬目和實物數(shù)據(jù)一致;
4.負責倉庫賬單管理,確保賬單無缺失無遺漏,與采購和財務對賬數(shù)據(jù)一致;
5.指導、監(jiān)督和檢查倉庫收發(fā)存工作,確保收發(fā)料的準確性和及時性;
6.負責倉庫數(shù)據(jù)分析和總結,包括但不限于出入庫數(shù)據(jù)、盤點數(shù)據(jù)、呆滯庫存數(shù)據(jù)等;
7.負責倉庫7s管理和儲位管理,確保倉庫環(huán)境整潔、儲位清晰和環(huán)境安全。
8.負責倉庫人員技能培訓和指導。
9.公司安排的其他工作任務。
【任職要求】
1.大?;蛞陨蠈W歷,制造型企業(yè)倉庫管理至少5年以上實戰(zhàn)工作經(jīng)驗,3年以上同等崗位經(jīng)驗;
2.精通物控管理,數(shù)據(jù)觀念強,熟悉金蝶erp系統(tǒng)操作;
3.清晰的工作思路和理解能力,迅速反應與處理各項執(zhí)行異常的能力;
4.較強責任心強和抗壓能力
【崗位福利】
1、提供食宿,如不需要有提供餐費補貼和住宿補貼
2、享受國家法定假期
3、入職購買5險1金
4、有節(jié)日禮品、工齡獎
5、定期團建活動
6、周休一天(周日)