1、根據(jù)公司用人需求,負(fù)責(zé)員工招聘相關(guān)工作;
2、負(fù)責(zé)員工的考勤管理,月底考勤匯總、審核與日常監(jiān)控;
3、各內(nèi)外報(bào)表的統(tǒng)計(jì)審核、確保內(nèi)容數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤并按時(shí)提交上級(jí)單位或相關(guān)部門;
4、負(fù)責(zé)入職培訓(xùn)工作;
5、負(fù)責(zé)員工關(guān)系相關(guān)事務(wù):包括員工的入離職、異動(dòng)手續(xù)辦理,面談等;
6、員工五險(xiǎn)一金的增減員辦理、費(fèi)用核定等工作、商業(yè)保險(xiǎn)等相關(guān)工作;
7、完成其他人事相關(guān)工作。
注:本崗位單休,8:30-17:30。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,3年以上制造業(yè)人事工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉國(guó)家及地區(qū)相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)及政策;
3、具有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及團(tuán)隊(duì)精神,責(zé)任心強(qiáng)。