崗位職責(zé):
1、制定年度盤點計劃及標準化流程,確保加盟門店庫存數(shù)據(jù)的準確性和及時性。
2、統(tǒng)籌區(qū)域加盟門店的周期性盤點工作,優(yōu)化盤點工具及系統(tǒng)。
3、分析盤點數(shù)據(jù)差異,提出庫存管理優(yōu)化方案,降低損耗率。
4、加盟門店開發(fā)支持工作, 配合新店開發(fā)團隊,制定新開門店初始庫存配置標準及驗收流程。
5、組建并管理盤點組團隊,制定績效考核標準,提升團隊專業(yè)能力。
6、協(xié)調(diào)跨部門資源(如開發(fā)選址、財務(wù)、物流、IT、運營),推動盤點數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)系統(tǒng)的整合。
7、定期輸出盤點報告,為管理層提供決策依據(jù)。
任職要求:
1、本科及以上,供應(yīng)鏈管理、物流管理、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、5年以上零售連鎖行業(yè)管理經(jīng)驗,3年以上團隊管理經(jīng)驗,熟悉加盟模式。
3、熟悉庫存管理系統(tǒng)及數(shù)據(jù)分析工具(Excel、Power BI等)。
4、熟悉零食行業(yè)商品特性(如保質(zhì)期短、SKU多)。
5、具備加盟商溝通協(xié)調(diào)能力及問題解決能力。