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崗位職責(zé)： 1.校區(qū)運營管理。全面負(fù)責(zé)課后托管項目的日常運營管理工作。包括人員管理、財務(wù)管理、物資管理等，確保各校區(qū)正常運轉(zhuǎn)；制定和完善校區(qū)的管理制度和工作流程，監(jiān)督執(zhí)行情況，不斷提高校區(qū)的管理水平和服務(wù)質(zhì)量。 2.教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控。負(fù)責(zé)對各校區(qū)的教學(xué)工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，收集和分析學(xué)生及家長對教學(xué)工作的反饋意見，及時調(diào)整托管項目教學(xué)策略，提高教學(xué)滿意度。 3.市場拓展與招生。了解市場動態(tài)，制定各校區(qū)的市場推廣計劃，開展多樣化的市場推廣活動，如廣告宣傳、社區(qū)活動、學(xué)校合同等；統(tǒng)籌校區(qū)招生工作，制定招生策略，組織招生團隊開展招生宣傳、咨詢、報名等工作，完成招生任務(wù)； 4.業(yè)務(wù)拓展。負(fù)責(zé)拓展同類型B端業(yè)務(wù)，制定業(yè)務(wù)拓展計劃和策略，開拓新的市場和客戶。與學(xué)校、家長、教育部門等各方進(jìn)行溝通和合作，了解市場需求和客戶反饋，不斷改進(jìn)和優(yōu)化服務(wù)內(nèi)容和質(zhì)量，建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系，提高客戶滿意度和忠誠度。 定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報校區(qū)的運營情況、問題及解決方案。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，教育、工商管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.具有3年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗，有教師資格證，有幼兒園運營或培訓(xùn)機構(gòu)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠全身心投入校區(qū)管理工作； 4.擁有良好的職業(yè)道德，嚴(yán)格遵循公司的各項規(guī)章制度。 5.單休，能適應(yīng)靈活工作時間。