職位描述
企業(yè)服務(wù)
薪資待遇：
1.前45天無(wú)責(zé)底薪6000（新人保護(hù)期）+500通話補(bǔ)貼+業(yè)績(jī)提成+獎(jiǎng)金
后期無(wú)責(zé)底薪4600+500通話補(bǔ)貼+業(yè)績(jī)提成+獎(jiǎng)金
均單提成6000-12000
年終獎(jiǎng)金1萬(wàn)-3萬(wàn)
提供免費(fèi)住宿
（薪資水平高于同行業(yè)，每月15號(hào)發(fā)薪日，不拖欠工資）。
2、上班時(shí)間：早上9：00—11：50 下午 13：30— 18：30，中午休息兩小時(shí)。
單雙休，法定節(jié)假日帶薪假期 ，半個(gè)月帶薪年假。
3、 公司福利
■ 開單獎(jiǎng)+話補(bǔ)+月度排名現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
■ 每日下午茶
■ 每月聚餐
■ 每月員工生日會(huì)
■ 定期戶外團(tuán)建
■ 一切辦公用品無(wú)限供應(yīng)?。。?崗位職責(zé) ：
根據(jù)公司優(yōu)質(zhì)客戶資源，溝通并預(yù)約客戶上門溝通方案、簽訂合作協(xié)議，為客戶節(jié)約成本和時(shí)間，無(wú)需談客戶，只需要前期邀約。工作內(nèi)容比較簡(jiǎn)單
崗位要求 ：
1、年齡17-30歲，有銷售優(yōu)先考慮。
無(wú)電銷經(jīng)驗(yàn)者，公司有系統(tǒng)的帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)，一對(duì)一老帶新輔導(dǎo)模式。
2、善于交際，有一定抗壓能力，能長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展，有強(qiáng)烈掙錢欲望同志。
3、口齒清晰，普通話流利，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力，服從管理，遵守制度。
公司地址 ：萬(wàn)盈國(guó)際廣場(chǎng)
工作地點(diǎn)
武漢洪山區(qū)萬(wàn)盈國(guó)際廣場(chǎng)1301
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李女士/人事經(jīng)理
當(dāng)前在線立即溝通
武漢銀企互通企業(yè)管理咨詢有限公司銀企互通，寓意是幫助企業(yè)與銀行聯(lián)動(dòng)提高下款率，總部位于有著“人間天堂”美夢(mèng)的芬州，集團(tuán)公司自2017年12月份成立以來(lái)，一直秉承以用戶需求為核心，專業(yè)為中小企業(yè)提供服務(wù)，目前全國(guó)已發(fā)展全16家分公司（蘇州、南京、無(wú)錫、常州、南通、徐州、杭州、鄭州、武漢、西安、重慶）并孵化了近40多家同行業(yè)公司。集團(tuán)創(chuàng)始人團(tuán)隊(duì)源自互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，自2005年起在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從業(yè)十余年，產(chǎn)品主要分為企業(yè)信息化服務(wù)，網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)、企業(yè)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、400電話．企業(yè)軟件定制開發(fā)等，精準(zhǔn)服務(wù)中小企業(yè)群體，通過(guò)和上萬(wàn)家企業(yè)的接觸、深入溝通和長(zhǎng)期服務(wù)，對(duì)廣大中小企業(yè)的艱難處境和發(fā)展訴求有獨(dú)到深刻的理解。2017年12月 12日總公司成立，初衷即助力“處境艱難”的中小企業(yè)融資、融商、融智。目前具有六大業(yè)務(wù)模塊，聚焦企業(yè)人，財(cái)，稅、法、智、品六個(gè)方面，分別提供人力資源、企業(yè)助貨、稅務(wù)籌劃，法律咨詢、企業(yè)管理、品牌策劃服務(wù)，我們相信，通過(guò)我們的共同努力和不斷完善，一定可以做到與中小企業(yè)互利共贏。武漢銀企互通分公司成立于2022年9月 15日，是一支充滿激情與活力的年輕因隊(duì)，我們堅(jiān)持貫徹集團(tuán)企業(yè)文化，著力于打造一群胸懷理想，腳踏實(shí)地，有責(zé)任感，有正確價(jià)值觀的銀企互通人，同時(shí)以打造“成為無(wú)微不至的金融服務(wù)管家”為己任，為中國(guó)中小企業(yè)健康有序的發(fā)展不斷貢獻(xiàn)自己的力量。
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