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更新于 2月28日

加油站經(jīng)理(成都武侯)

6000-12000元
  • 成都武侯區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

加油站管理客戶開發(fā)市場(chǎng)調(diào)研便利店管理員工管理績(jī)效獎(jiǎng)金五險(xiǎn)一金高低溫補(bǔ)貼
(一)招聘崗位 加油站經(jīng)理 (二)崗位職責(zé) 統(tǒng)籌安排和開展加油站工作,制定油站排班表,確保加油站安全運(yùn)行,實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)與管理目標(biāo)。 —、負(fù)責(zé)加油站QHSE管理,嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)QHSE政策和制度,對(duì)員工傳達(dá)QHSE管理要求,培訓(xùn)并指導(dǎo)員工安全規(guī)范開展工作。 二、負(fù)責(zé)開展加油站市場(chǎng)調(diào)查,反饋競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手銷量、價(jià)格策略等情況,提交本加油站營(yíng)銷建議;完成加油站月度經(jīng)營(yíng)分析;做好客戶開發(fā)與維護(hù)。 三、負(fù)責(zé)加油站油品計(jì)質(zhì)量相關(guān)工作,執(zhí)行公司油品計(jì)質(zhì)量管理規(guī)章制度,組織油品規(guī)范接卸,油槍自檢,油品日常損耗調(diào)查,提出油品庫存管理改進(jìn)意見,控制油品損溢。 四、負(fù)責(zé)加油站服務(wù)和現(xiàn)場(chǎng)工作,培訓(xùn)和指導(dǎo)員工做好顧客服務(wù)工作,要善于應(yīng)對(duì)顧客投訴,制定加油站清潔保養(yǎng)計(jì)劃,分區(qū)域安排員工定期開展現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、設(shè)備設(shè)施的清潔和保養(yǎng);必要時(shí),參與加油站設(shè)備設(shè)施簡(jiǎn)易維修。 五、安排便利店人員作業(yè),做好商品的訂貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等相關(guān)工作。 六、負(fù)責(zé)加油站信息系統(tǒng)、卡系統(tǒng)運(yùn)維和使用,指導(dǎo)員工正確使用現(xiàn)代化設(shè)備設(shè)施,及時(shí)處理相關(guān)問題。 七、負(fù)責(zé)加油站團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,定期召開油站會(huì)議,完成對(duì)加油站員工的日常培訓(xùn)、考核工作,帶領(lǐng)全體員工遵章守紀(jì),保持良好站風(fēng)。 八、負(fù)責(zé)處理加油站與當(dāng)?shù)卣吧鐓^(qū)的關(guān)系,為加油站經(jīng)營(yíng)創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。 九、完成上級(jí)交辦的其他工作。 (三)崗位要求 1.年齡40歲以下,具有五年以上加油站工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上加油站管理經(jīng)驗(yàn),條件優(yōu)秀者適當(dāng)放寬; 2.大專及以上學(xué)歷,中級(jí)工及以上技能等級(jí),條件優(yōu)秀者適當(dāng)放寬; 3.誠信正直,有責(zé)任心,具有較強(qiáng)的抗壓能力和吃苦耐勞精神; 4.具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通協(xié)作能力; 5.具備良好的安全責(zé)任意識(shí)、顧客服務(wù)意識(shí)和敏銳的商業(yè)洞察能力; 6.能夠接受屬地省內(nèi)調(diào)動(dòng); 7.中共黨員優(yōu)先;軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)人員或軍屬優(yōu)先。
8.若工作表現(xiàn)優(yōu)秀,可優(yōu)先推薦參加公司正式員工社會(huì)招聘。 (四)薪酬待遇 (1) 加油站薪酬結(jié)構(gòu)由基本工資、績(jī)效工資(與各油站銷量掛鉤,聯(lián)量計(jì)酬)、綜合福利補(bǔ)貼組成。 (2) 五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、定期體檢、帶薪休假、節(jié)假日福利、高低溫補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、伙食補(bǔ)貼等。 (五)工作地點(diǎn) 四川省成都市武侯區(qū)二環(huán)路南一段12號(hào)
(六)用工形式 第三方勞務(wù)外包

工作地點(diǎn)

四川省成都市武侯區(qū)二環(huán)路南一段12號(hào)

職位發(fā)布者

胡先生/人事經(jīng)理

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