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崗位職責： 1. 負責包裝公司電銷部門的統(tǒng)籌管理，制定部門發(fā)展規(guī)劃； 2. 完善電銷開發(fā)流程，精準規(guī)范話術(shù)，制定電銷團隊的銷售能力提升方案，負責電銷團隊成員的業(yè)務(wù)培訓及新員工的帶教培訓； 3. 分析電銷數(shù)據(jù).及時進行團隊溝通，分析電銷日常工作中的問題，幫助團隊成員提升； 4. 擅長銷售數(shù)據(jù)分析，制定完善的銷售方案，懂得把控團隊銷售方向。參與公司各項營銷政策的制定，并帶領(lǐng)銷售團隊執(zhí)行銷售策略，完成電銷團隊銷售任務(wù)； 5. 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。 職位要求： 1) 大專以上學歷，一線銷售經(jīng)驗出身，擅長做團隊，具備2年以上電銷團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 2) 具有較強的學習能力.執(zhí)行能力和優(yōu)秀的溝通能力；具有良好的性格.思維敏捷，良好的應(yīng)變能力和抗壓能力； 3) 有豐富的成交經(jīng)驗和電銷團隊管理經(jīng)驗。 4) 懂得激勵團隊，以各種PK和游戲提高興趣銷售，擅長調(diào)動團隊積極性。 5) 擅長溝通交流演講和變通，和團隊管理； 朝陽行業(yè)，包裝定制，前景大，市場廣，億萬級別市場，等你來