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崗位內(nèi)容： 1.全面負(fù)責(zé)榮耀體驗(yàn)店的運(yùn)營(yíng)和管理，實(shí)現(xiàn)門(mén)店的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)； 2.監(jiān)督門(mén)店的需貨、補(bǔ)貨、防損，來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列等日常營(yíng)業(yè)工作； 3.熟悉庫(kù)存管理，監(jiān)督商品盤(pán)點(diǎn)、銷(xiāo)售出庫(kù)，有效控制庫(kù)存水平和周轉(zhuǎn)率； 4.分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，并制定策略，通過(guò)促銷(xiāo)等策略實(shí)現(xiàn)店鋪銷(xiāo)售和業(yè)績(jī)目標(biāo)。 5.負(fù)責(zé)門(mén)店人員的培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核等管理工作 6.落地執(zhí)行公司發(fā)布的各項(xiàng)規(guī)定、規(guī)程和制度 任職要求： 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，有手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景；對(duì)數(shù)碼產(chǎn)品有一定的靈敏度。 2.有門(mén)店管理和銷(xiāo)售組織工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力，樂(lè)于接受挑戰(zhàn)； 4.熟練office辦公軟件，有一定的數(shù)據(jù)分析能力； 5.有較強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 公司福利：購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)+節(jié)假日福利+團(tuán)隊(duì)活動(dòng)+晉升空間+免費(fèi)培訓(xùn)+帶薪年假等。 薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)提成+全勤獎(jiǎng)+其他激勵(lì)