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更新于 5月14日

平臺開發(fā)架構師

2-4萬
  • 鄭州金水區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

計算機軟件
崗位職責: 1. 負責平臺級系統(tǒng)的整體架構規(guī)劃、架構設計、核心平臺系統(tǒng)代碼開發(fā),使系統(tǒng)體系化并具有技術前瞻性。 2. 負責技術難題預研與攻關,解決系統(tǒng)中關鍵架構問題,對系統(tǒng)穩(wěn)定性負責。關注系統(tǒng)性能、可用性、可靠性、可維護性、可測性、及安全性。 3. 結合業(yè)務需求和技術發(fā)展趨勢,制定合理的架構演進路線,推動架構持續(xù)優(yōu)化和升級。 4. 關注新技術(eg AI)發(fā)展方向并探索新技術的實際應用業(yè)務場景,支撐平臺系統(tǒng)建設。 5. 參與部門技術評審、架構設計評審等活動,確保架構、設計方案的合理性和可行性。 6. 編寫架構設計文檔、技術白皮書,組織內部分享與培訓;建立技術債務管理機制,推動團隊技術能力提升。 崗位要求: 1. 計算機科學、軟件工程或相關專業(yè)本科及以上學歷,10年以上軟件研發(fā)類工作經驗。 2. 4年以上系統(tǒng)架構設計經驗,精通微服務、云原生(K8s、Service Mesh)、高并發(fā)架構設計。 3. 熟悉架構方法論(eg TOGAF、C4模型),能夠輸出規(guī)范的架構設計文檔。 4. 理解架構師的職責和架構設計的目標、原則及取舍。 5. 熟悉主流技術棧(eg Java、Spring Cloud、Spring Boot等),熟悉一個或多個領域的功能、原理、架構(公有云、混合云、IaaS、PaaS等),具備云架構設計能力。 6. 熟悉Redis,MongoDB等中間件技術的使用,有性能調優(yōu)、高可用架構(如多活、容災)實戰(zhàn)經驗。 7. 具備較強自驅力、溝通協(xié)作能力,能獨立系統(tǒng)性思考并熱愛技術。 加分項: 1. 熟悉開源生態(tài),有開源項目貢獻或技術社區(qū)影響力者優(yōu)先。 2. 具備技術團隊管理或Tech Lead經驗者優(yōu)先。 3. 有智能體開發(fā)、平臺框架系統(tǒng)開發(fā)經驗者優(yōu)先。

工作地點

鄭州金水區(qū)超聚變數(shù)字技術有限公司研發(fā)中心及總部基地項目

職位發(fā)布者

葉先生/招聘經理

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