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更新于 2025-06-07 01:13:45

人事主管

8000-12000元·15薪
  • 常德
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

員工關(guān)系薪酬福利培訓(xùn)組織發(fā)展招聘中級(jí)經(jīng)濟(jì)師電氣機(jī)械/電力設(shè)備
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)組織公司人力資源相關(guān)制度的建立建全,執(zhí)行推動(dòng)及修訂; 2、負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃和定崗定編管理,以及日常崗位調(diào)整管控; 3、負(fù)責(zé)公司薪酬體系建設(shè)與運(yùn)行; 4、負(fù)責(zé)專業(yè)人才、技術(shù)人才、技能人才的等級(jí)評(píng)定和管理; 5、負(fù)責(zé)員工關(guān)系的管理,糾紛及異常處理; 6、負(fù)責(zé)建設(shè)和維護(hù)公司知識(shí)管理體系; 7、負(fù)責(zé)招聘與培訓(xùn)體系建設(shè)及推進(jìn)實(shí)施; 8、負(fù)責(zé)人才信息管理、各類人才政策或項(xiàng)目的申請(qǐng)申報(bào); 9、負(fù)責(zé)員工檔案、信息數(shù)據(jù)臺(tái)帳管理,負(fù)責(zé)對(duì)接市區(qū)人社部門相關(guān)數(shù)據(jù)的提報(bào); 10、負(fù)責(zé)員工五險(xiǎn)一金、各類福利的管理、申報(bào)與發(fā)放; 11、公司交辦的其他工作。 二、任職條件 1、本科及以上學(xué)歷,管理類或工科相關(guān)專業(yè),受過現(xiàn)代人力資源管理知識(shí)、勞動(dòng)法規(guī)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)和管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)。 2、取得中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理及以上資質(zhì), 4年以上人事等相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉國家勞動(dòng)用工相關(guān)法律法規(guī)。 4、熟練使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備。

工作地點(diǎn)

常德鼎城區(qū)灌溪工業(yè)園高新區(qū)塔鐵路1號(hào)

職位發(fā)布者

龔女士/人事管理員

立即溝通
中聯(lián)恒通機(jī)械有限公司
中聯(lián)恒通成立于2011年,注冊(cè)資本10800萬元,是一家長(zhǎng)期從事軍工裝備、工程機(jī)械、核電裝備研發(fā)、制造、營(yíng)銷的規(guī)模企業(yè),是中聯(lián)重科的成員單位。在專用越野底盤、起重舉升、伴隨保障、整裝整卸裝備等方面積累了大量專利技術(shù)和研制經(jīng)驗(yàn),承擔(dān)著多項(xiàng)國家和省部級(jí)重大項(xiàng)目,多次獲國家科技成果獎(jiǎng)、全軍科技成果獎(jiǎng)。公司先后取得了武器裝備科研生產(chǎn)相關(guān)資質(zhì)證書,通過了GJB質(zhì)量管理體系認(rèn)證、環(huán)境管理體系認(rèn)證、職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證。已獲授權(quán)專利80多項(xiàng),其中發(fā)明專利占20%以上。中聯(lián)恒通作為高新技術(shù)企業(yè)、湖南省重點(diǎn)軍民融合示范企業(yè)、國家應(yīng)急交通工程技術(shù)研究分中心,產(chǎn)品的技術(shù)指標(biāo)和實(shí)際效果得到客戶好評(píng),先后獲得“國家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)”、“軍隊(duì)科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)”等多個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng),多次受到各部隊(duì)表彰,獲得中聯(lián)重科“最佳服務(wù)獎(jiǎng)”、“聯(lián)盟合作單位”稱號(hào)?!爸新?lián)恒通智能裝備產(chǎn)業(yè)園”總投資11億元,占地面積503畝,目前占地246畝的一期項(xiàng)目已投產(chǎn),形成了以常德為主要生產(chǎn)基地,以長(zhǎng)沙為主要研發(fā)中心的跨區(qū)域快速發(fā)展模式。公司將秉承“恒以精業(yè)、通為融和”的企業(yè)文化,堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展,打造省重要的示范產(chǎn)業(yè)基地,打造百億園區(qū)。
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