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一、晚輔主管任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，不限專業(yè)，有教育或培訓(xùn)主管經(jīng)驗者 2.熟悉中學(xué)課程知識及教材 3.善于溝通 普通話標(biāo)準 熱愛教師行業(yè) 4.需要穩(wěn)定工作者 坐班 二、晚輔主管崗位職責(zé)： 1、管理校區(qū)晚輔導(dǎo)服務(wù),不定期抽查所管轄老師輔導(dǎo)情況，監(jiān)督全職晚輔老師的課堂效果和學(xué)生學(xué)習(xí)效果，確保作業(yè)質(zhì)量； 2、了解各班學(xué)員及兼職老師情況，做好兼職老師調(diào)動，及時巡查兼職老師有無玩手機等情況，定期培訓(xùn)和談話兼職老師； 3、提前準備每日小測，服務(wù)本班晚自習(xí)學(xué)員，監(jiān)督學(xué)生的簽到、簽退，維護好課堂紀律; 4、檢查學(xué)生背誦，負責(zé)對應(yīng)科目的作業(yè)批改，錯題、典型例題講解等； 5、當(dāng)日晚輔表現(xiàn)情況及時向家長反饋； 6、定期進行家長回訪、家長會等服務(wù)工作，并及時做好統(tǒng)計； 7、負責(zé)所帶班級的班級管理、續(xù)班及轉(zhuǎn)化工作； 8、參加公司組織的培訓(xùn)及會議； 9、上傳下達,及時傳達總部及分校長指示； 三、員工福利待遇： 實習(xí)期1-3個月，轉(zhuǎn)正平均月薪7-12K，多次漲薪晉升機會 1、五險一金2 月休4天，法定節(jié)假日3 定期團建4年度獎勵5不定時奶茶7全勤獎8工齡獎9過節(jié)福利10通訊補助11公費培訓(xùn)12團建聚餐13生日禮物14婚假15產(chǎn)假，產(chǎn)護假，哺乳假，喪假，16月度獎勵，季度獎勵17提供免費工裝18優(yōu)秀表彰19員工學(xué)習(xí)優(yōu)惠20實習(xí)期享受正式員工福利待遇21慰問禮金22五年功勛獎 >>五險一金：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保 險、失業(yè)保險、工傷保險，住房公積金 >>法定節(jié)假日：元旦、清明、端午、中秋、國慶、春節(jié)等假期，讓你在閑暇時間遇到美好 >>年度獎勵:按業(yè)績或代課時長提供年度獎勵，讓你過年都是滿滿的幸福感 >>工齡獎：按工齡提供工齡獎金 >>過節(jié)福利:教師節(jié)，中秋節(jié)，端午節(jié)，春節(jié)，清明節(jié)等假期都有禮品發(fā)放，這像極了愛情 >>通訊補助:每月話費報銷 >>公費培訓(xùn)：與全國知名培訓(xùn)機構(gòu)合作學(xué)習(xí)，平時也由實驗中學(xué)的教授授課，提供免費培訓(xùn)成長機會 >>津貼：支持到各大專院?；?qū)I(yè)培訓(xùn)機構(gòu)進駐修學(xué)習(xí)（攻讀學(xué)位及其他資格證書考試等）同時給予取得相關(guān)學(xué)歷證明資格證書的人員給予適當(dāng)津貼 >>團建聚餐：公司定期或不定期舉行各項活動，員工過生日，周年慶，活動嘉年華，春節(jié)晚會，郊游，發(fā)放書報等活動 >>慰問禮金：生病住院人事代表均會探視慰問；婚假，生產(chǎn)人事代表適當(dāng)金額以示祝賀；親屬辭世，人事代表適當(dāng)金額以示奠儀 >>產(chǎn)假產(chǎn)護假哺乳假：產(chǎn)假3個月，產(chǎn)護假，哺乳假持續(xù)至寶寶18個月，特殊時期的溫柔呵護 >>五年功勛獎：工作滿5年以上、享有功勛獎金 >>生日禮物：每年生日都有生日禮物，每月組織集體生日活動，這就是生活中的小確幸 >>員工學(xué)習(xí)優(yōu)惠：員工子女就學(xué)優(yōu)惠，享受高質(zhì)量教育，讓孩子輕松贏在起跑線 >>各階段獎勵:按業(yè)績或代課時長來發(fā)放月度獎勵，季度獎金，半年獎金， >>優(yōu)秀表彰:每月好人好事都暖人心，當(dāng)然這也有獎品獎勵 〈〉 校區(qū)內(nèi)有不定時奶茶+不定時團建 福利待遇悄悄蔓延～～ 讓你時刻感受到來自眾勝像愛情般的關(guān)心著每位員工的個人利益健康安全待遇及權(quán)益 四、薪資待遇 無責(zé)底薪?全勤200?提成?績效?服務(wù)費?課時費 （因不是一線崗位，具體需要面談） 五、上班時間 周內(nèi)14:30－22:00 周六8：00-18：00，中間休息一個半小時 寒暑假8：00-18：00，中間休息兩個小時 周天公休 六、工作及面試 工作地點：臨沂南坊臨沂大劇院附近眾勝教育 面試地點:蘭山區(qū)濱河陽光B區(qū)沿街眾勝教育