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一、崗位職責 1.項目管理與協(xié)調(diào) 負責市政工程項目的整體規(guī)劃、施工組織設計及進度管理，確保項目按時保質(zhì)完成。 協(xié)調(diào)與業(yè)主、設計單位、監(jiān)理單位及政府部門的溝通，確保信息暢通，解決施工中的各類問題。 2. 技術管理與支持 組織圖紙會審、技術交底，制定施工技術方案，解決施工中的技術難題，提升施工效率與工程質(zhì)量。 3. 質(zhì)量控制與安全管理 監(jiān)督施工質(zhì)量，組織隱蔽工程驗收，確保工程符合設計要求和相關標準。 落實安全生產(chǎn)責任制，制定安全措施，定期組織安全檢查，確保施工安全。 4. 團隊管理與培訓 負責部門人員的招聘、考核與培訓，提升團隊專業(yè)能力。 制定部門管理制度，優(yōu)化工作流程，提升團隊協(xié)作效率。 5. 成本控制與資源調(diào)配 負責項目預算編制與成本控制，合理調(diào)配人力、物力資源，降低施工成本。 審核工程計量、變更及工程款支付，確保資金使用合理。 二、任職要求 1.學歷與專業(yè)背景 ?？萍耙陨蠈W歷，土木工程、市政工程、建筑學等相關專業(yè)。 2. 工作經(jīng)驗 8年以上市政工程相關工作經(jīng)驗，3年以上部門負責人或同等崗位經(jīng)驗。 熟悉市政工程項目的全流程管理，包括規(guī)劃、設計、施工、驗收等環(huán)節(jié)。 3. 專業(yè)技能 熟練掌握國家及地方相關法律法規(guī)、技術規(guī)范及行業(yè)標準。 具備較強的技術方案制定與優(yōu)化能力，能夠解決復雜技術問題。 4.管理能力 具備較強的團隊管理與協(xié)調(diào)能力，能夠有效組織與激勵團隊。 熟悉項目管理工具與方法，能夠高效推進項目進度。 5. 職業(yè)素養(yǎng) 具備高度的責任感和敬業(yè)精神，能夠承受較大的工作壓力。 具備良好的溝通能力與抗壓能力，能夠妥善處理突發(fā)事件