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更新于 1月20日

項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理

6000-11000元
  • 昆明西山區(qū)
  • 5-10年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

電商運(yùn)營(yíng)用戶(hù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)toB招商拓展品牌建設(shè)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)服務(wù)
1、根據(jù)英才云的定位及發(fā)展規(guī)劃,精準(zhǔn)識(shí)別目標(biāo)招商對(duì)象,制定并實(shí)施高效的招商方案及進(jìn)度計(jì)劃。 2、拓展并維護(hù)對(duì)外關(guān)系,負(fù)責(zé)英才云的品牌建設(shè)與市場(chǎng)推廣工作,提升品牌影響力。 3、全面負(fù)責(zé)英才云的運(yùn)營(yíng)管理,包括制定年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、目標(biāo)籌劃與執(zhí)行,確保實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 4、建立并優(yōu)化英才云項(xiàng)目的組織架構(gòu),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及人才培養(yǎng),提升團(tuán)隊(duì)整體能力和凝聚力。 5、整合內(nèi)外部資源,構(gòu)建面向入駐項(xiàng)目的服務(wù)體系,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),確保公司戰(zhàn)略目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。 任職要求: 1、30-45歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具備良好的職業(yè)操守和優(yōu)秀的綜合素質(zhì)。 2、5年以上運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有獨(dú)立項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、具備優(yōu)秀的管理能力和責(zé)任心,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成任務(wù)。 4、具有組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的能力,善于發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才。 5、具備優(yōu)秀的協(xié)調(diào)、溝通、客戶(hù)談判能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與各方有效溝通。 薪資待遇:具體薪資面議

工作地點(diǎn)

昆明西山區(qū)沃爾特商業(yè)城1區(qū)3幢一區(qū)三棟7樓

職位發(fā)布者

劉柏梅/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo共享倉(cāng)超商業(yè)連鎖經(jīng)營(yíng)有限公司
中道易營(yíng)·共享倉(cāng)超是一家弘揚(yáng)共享經(jīng)濟(jì)發(fā)展理論,秉承“讓天下人樂(lè)業(yè)樂(lè)商樂(lè)活(共享資源、共筑環(huán)境、協(xié)同共生)”的使命,通過(guò)黨建引領(lǐng),以互聯(lián)網(wǎng)+數(shù)字化+視頻化+直播化+社群共生化+產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈、共享創(chuàng)新、項(xiàng)目務(wù)實(shí)落地為核心的全域生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈系統(tǒng)平臺(tái)企業(yè)。公司憑借特有的優(yōu)勢(shì)資源,在不同區(qū)域吸引各類(lèi)企業(yè)參與行業(yè)、產(chǎn)業(yè)供需集群布局,形成供需集聚效應(yīng),并通過(guò)“共享經(jīng)濟(jì)+互聯(lián)網(wǎng)+數(shù)視云播總部-同城商圈-生態(tài)產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈”功能鏈條輻射,帶動(dòng)各行業(yè)專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)聚集,推動(dòng)區(qū)域產(chǎn)業(yè)及鄉(xiāng)村建設(shè)發(fā)展,由此呈現(xiàn)不同區(qū)域分工協(xié)作、資源優(yōu)化配置的共享經(jīng)濟(jì)形態(tài)。共享倉(cāng)超構(gòu)建了數(shù)視云播共享化云端倉(cāng)儲(chǔ)體系、線下實(shí)體連鎖超市,通過(guò)千廠連鎖加盟、萬(wàn)商匯集賦能、百萬(wàn)共享小店分享分銷(xiāo)的方式,運(yùn)用數(shù)視云播共享化方式幫助項(xiàng)目落地,實(shí)現(xiàn)閑置資源、過(guò)剩產(chǎn)能的流通、轉(zhuǎn)化和循環(huán)利用。讓組織系統(tǒng)與組織系統(tǒng)間通過(guò)優(yōu)勢(shì)富集、協(xié)和協(xié)調(diào)協(xié)同共生,實(shí)現(xiàn)成果價(jià)值的倍增和裂變。共享倉(cāng)超圍繞“人、貨、場(chǎng)、財(cái)、物、機(jī)、供、料、稅”建立生態(tài),幫助大、中、小企業(yè)以及創(chuàng)客清晰自身在數(shù)字時(shí)代的戰(zhàn)略定位,促使他們從經(jīng)營(yíng)單一區(qū)域市場(chǎng)、單一品類(lèi)的“點(diǎn)”型企業(yè)(以產(chǎn)品為中心)成長(zhǎng)為能通過(guò)運(yùn)營(yíng)不斷維護(hù)和用戶(hù)之間關(guān)系的“線”型企業(yè)(以人為本),并通過(guò)共享倉(cāng)超旗下各生態(tài)平臺(tái)的賦能,使大、中、小企業(yè)及創(chuàng)客實(shí)現(xiàn)用戶(hù)和企業(yè)、供給端的商家三者之間的無(wú)縫交互。同時(shí),共享倉(cāng)超旗下各生態(tài)平臺(tái)之間的彼此協(xié)同,又能形成共享倉(cāng)超生態(tài)矩陣,通過(guò)生態(tài)矩陣的系統(tǒng)組織能力,實(shí)現(xiàn)人人矩陣、產(chǎn)品矩陣、服務(wù)矩陣、企業(yè)矩陣、行業(yè)矩陣、產(chǎn)業(yè)矩陣的建設(shè),從而形成“物質(zhì)資源極大豐富,服務(wù)品質(zhì)深入人心”的共享倉(cāng)超樂(lè)業(yè)樂(lè)商樂(lè)活新范式。中道易營(yíng)·共享倉(cāng)超站在生態(tài)層次上思考,立體式覆蓋。出發(fā)點(diǎn)是圍繞大商正道的文化理念,構(gòu)建共享生態(tài)大系統(tǒng),致力于為客戶(hù)創(chuàng)造更大價(jià)值,追求的是跟其他企業(yè)、機(jī)構(gòu)合作,包括供應(yīng)商、經(jīng)銷(xiāo)商、軟件開(kāi)發(fā)商、科研機(jī)構(gòu)等,各自發(fā)揮不同作用,承擔(dān)不同角色,圍繞一個(gè)客戶(hù)有了成千上萬(wàn)種解決方案。中道易營(yíng)·共享倉(cāng)超的生態(tài)戰(zhàn)略就像一個(gè)漏斗,在資源端是開(kāi)放的、合作的,在市場(chǎng)端反倒是收斂的,緊緊圍繞著客戶(hù)。中道易營(yíng)·共享倉(cāng)超基于生態(tài)化戰(zhàn)略,不斷與各行各業(yè)的生產(chǎn)商、經(jīng)銷(xiāo)代理商、終端零售商建立合作,形成了多品牌、多品類(lèi)的共倉(cāng)鏈體系,迄今為止,已與1萬(wàn)余家廠商建立合作,廠商覆蓋建筑、農(nóng)特、大健康、人才勞務(wù)、媒體、財(cái)稅等多個(gè)領(lǐng)域。中道易營(yíng)·共享倉(cāng)超致力于運(yùn)用F2S2B2b2C模式,構(gòu)建共享倉(cāng)超平臺(tái)經(jīng)濟(jì)體,聚焦賦能企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),重點(diǎn)強(qiáng)化平臺(tái)產(chǎn)業(yè)脊梁的示范引領(lǐng)作用,為新型企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展集聚新動(dòng)能!
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