職責(zé)簡述
1.全面負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營管理。依法依規(guī)誠信經(jīng)營,維護(hù)股東合法權(quán)益,確保公司資產(chǎn)保值增值,完成集團下達(dá)的各項目標(biāo);
2.統(tǒng)籌招商、運營、企業(yè)服務(wù)、物業(yè)管理、產(chǎn)業(yè)園區(qū)品牌建設(shè)等相關(guān)工作,搭建運營管理體系,創(chuàng)新運營模式,確保園區(qū)高效運轉(zhuǎn)和全面發(fā)展;
3.負(fù)責(zé)園區(qū)招商工作,拓展優(yōu)質(zhì)客戶資源,制定租賃策略,統(tǒng)籌品牌推廣及客戶關(guān)系維護(hù),提升園區(qū)入駐率及品牌價值;
4.負(fù)責(zé)園區(qū)物業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理,包括設(shè)施維護(hù)、安全管控、能耗優(yōu)化及成本控制,推動智慧園區(qū)建設(shè),提升服務(wù)品質(zhì)與客戶滿意度;
5.搭建高效團隊,開展企業(yè)文化建設(shè)、人才培養(yǎng)和團隊建設(shè),提升員工綜合素質(zhì),激發(fā)員工的工作積極性、創(chuàng)造力和凝聚力;
6.對接相關(guān)部門,爭取政策支持;拓展行業(yè)合作資源,推動園區(qū)產(chǎn)業(yè)升級與可持續(xù)發(fā)展;
7.其他工作。
任職要求
1.45周歲以下,普通高等教育本科及以上學(xué)歷;
2.具有10年以上園區(qū)運營相關(guān)工作經(jīng)驗,其中5年及以上企業(yè)高層管理經(jīng)驗;
3.熟悉園區(qū)運營管理的各個環(huán)節(jié)和流程,能夠運用先進(jìn)的理念和方法,構(gòu)建現(xiàn)代園區(qū)運營管理體系及運營模式;
4.具備較高的政策敏感度和較強的服務(wù)意識,能夠快速響應(yīng)政策變化并轉(zhuǎn)化為園區(qū)發(fā)展機遇以提升企業(yè)黏性;具有創(chuàng)新意識,能夠不斷探索新的商業(yè)模式和業(yè)務(wù)發(fā)展路徑;具備敏銳的市場洞察力,能夠統(tǒng)籌內(nèi)外部資源打造差異化競爭優(yōu)勢,實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值;
5.具有相關(guān)專業(yè)或國有企業(yè)或大中型企業(yè)高級管理經(jīng)驗者優(yōu)先。能力特別突出者可適當(dāng)放寬條件。