崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)員工薪酬核算及臺賬管理,確保薪資數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時性和保密性;
2.負(fù)責(zé)員工社保公積金辦理、考勤管理、監(jiān)督各部門考勤紀(jì)律;
3.負(fù)責(zé)辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動及離職手續(xù)辦理,更新維護(hù)人事檔案。
4.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的登記、分配、調(diào)撥及盤點工作;
5.負(fù)責(zé)公司會議安排行政接待工作。
崗位要求
1.本科及以上學(xué)歷,行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè),
2.具有2年以上人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗,須有1年以上薪酬核算經(jīng)驗;
2.熟悉商務(wù)禮儀,溝通能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)、具有團(tuán)隊意識。
福利:雙休、社保、餐補(bǔ)等