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崗位職責：1、根據公司方針目標要求，及時編制本部方針目標展開，并組織檢查、診斷、落實； 2、負責對技術部內部流程和管理制度編制，組織實施； 3、負責組織實施新產品、新材料開發(fā)、打樣、評審等研發(fā)工作并對量產的質量一致性進行跟蹤驗證和制定改善方案并落實； 4、負責對技術人員工作進行指導和培訓； 5、負責對部門內部工作進度督促和掌握； 6、負責制定和實施產品優(yōu)化方案并組織實施； 7、負責通過工藝改善提高生產效率、優(yōu)化產品質量、降低成本等； 8、負責部門協作與溝通； 9、對接市場營銷進行產品報價、技術規(guī)格書編寫、BOM標準化管理，包括但不限于紙質、ERP、電子檔管理，對設計文件、工藝文件、設備操作規(guī)范、產品作業(yè)指導書、采購規(guī)范、采購單價進行審核或會簽； 10、 參與組織推廣采用新技術、新工藝、新材料工作、總結和鑒定有關新技術成果； 11、負責產品相關標準認證、ISO、CCC等體系； 12、負責專利申請、認證等系列工作。任職要求：1、大學本科及以上學歷、理工科專業(yè)，電線電纜專業(yè)或通信類相關專業(yè)優(yōu)先； 2、10年以上工作經驗，同崗位工作經驗5年以上，有管理10人以上團隊經驗； 3、熟練掌握工業(yè)電纜的質量和技術標準、結構工藝，具備豐富的產品相關的專業(yè)知識和行業(yè)資源； 4、有獨立完成產品相關認證的能力； 5、熟悉國家《電線電纜各類標準》； 6、懂相關繪圖軟件、管理工具、系統應用、函數應用等； 7、對公司產品有所了解或很熟悉。 8、正直、果斷、公正、有責任心、事業(yè)心強、邏輯性強、數字能力強； 9、溝通能力、管理能力，學習能力佳； 10、具有良好的敬業(yè)精神、職業(yè)操守和管理能力、強大執(zhí)行力，熱愛制造業(yè)！