職位描述
人力資源管理員助理人力資源管理師中級人力資源管理師人力資源服務
1、負責公司全體員工的考勤核對和薪酬核算工作；
2、負責員工電子版檔案信息、花名冊、紙質(zhì)檔案的盤點與審核，建立人事信息系統(tǒng)；
3、負責統(tǒng)計與審核管理人員日?？记?、周報、日報并出具報表并定期通報反饋區(qū)域負責人；
4、負責收集人社部門最新的各項勞動法律、法規(guī)文件，并及時傳達，對勞動關(guān)系糾紛進行預防與處理；
5、負責公司周、月、季、年度會議的會前準備、過程茶水、會議紀要、會后整理工作；
6、負責根據(jù)公司年度培訓計劃，協(xié)助人事經(jīng)理進行培訓課程開發(fā)及培訓工作開展，如勞動糾紛防范、工傷風險防范、辦公軟件應用、以及醫(yī)療護理員培訓組織工作；
7、負責對員工入職、離職、協(xié)議等相關(guān)人事檔案的審核與存檔；
8、負責協(xié)助進行企業(yè)各類團建文化活動的開展與宣傳，主持稿等編撰工作；
9、負責集團常規(guī)的接待、茶水、水果、茶點等準備事宜；
負責各地區(qū)員工的各類證明材料的審核及開具事宜；
10、協(xié)助人事經(jīng)理進行績效方案的更新、落地、統(tǒng)計及結(jié)果反饋工作。
工作地點
濟寧任城區(qū)醫(yī)安康健康產(chǎn)業(yè)集團
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職位發(fā)布者
陳女士/人力資源部經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
山東醫(yī)安康醫(yī)療服務有限公司山東醫(yī)安康醫(yī)療服務有限公司隸屬于醫(yī)安康健康產(chǎn)業(yè)集團旗下專業(yè)化公司，是一家專業(yè)從事高端醫(yī)療綜合醫(yī)輔服務的企業(yè)，在國內(nèi)首家創(chuàng)新提出醫(yī)療輔助服務新模式，服務范圍涉及醫(yī)療護理輔助服務、醫(yī)療陪護服務、醫(yī)養(yǎng)服務、居家養(yǎng)老、勞務派遣、職業(yè)教育咨詢培訓等關(guān)聯(lián)業(yè)務。醫(yī)安康集團以“護理專業(yè)+護理產(chǎn)業(yè)=健康中國民眾需求”的發(fā)展戰(zhàn)略，集多個業(yè)務板塊為一體的健康產(chǎn)業(yè)集團，目前成立了6家獨立專業(yè)化公司。山東醫(yī)安康醫(yī)療服務有限公司是《中國醫(yī)療臨床輔助服務優(yōu)秀品牌》、《中國醫(yī)院特色服務品牌》，是醫(yī)輔服務行業(yè)唯一《國家級醫(yī)療輔助服務標準化試點單位》、山東省《醫(yī)療輔助服務指南》地方標準起草制定單位，《山東省知名品牌》、《山東省優(yōu)質(zhì)名牌》等諸多榮譽。醫(yī)安康醫(yī)療服務有限公司駐場管理人員100%具備相關(guān)醫(yī)學專業(yè)，全面助力醫(yī)療機構(gòu)非核心醫(yī)療服務走向社會化改革，提升醫(yī)療服務質(zhì)量，打造高端綜合一體化醫(yī)輔服務中心，一站式管家智慧陪護中心；同時以專業(yè)為背景打造居家養(yǎng)老高質(zhì)量專業(yè)護理服務、開啟居家智慧養(yǎng)老服務新模式。醫(yī)安康始終堅持守正、創(chuàng)新、共贏、利他的企業(yè)精神，為行業(yè)發(fā)展貢獻醫(yī)安康智慧，為做中國有溫度的醫(yī)輔服務領(lǐng)跑者、構(gòu)建更精細的中國醫(yī)輔大生態(tài)而不懈努力，共創(chuàng)新時代大健康護理產(chǎn)業(yè)！
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