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崗位職責： 1. 數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析：每日收集、整理并統(tǒng)計銷售、庫存、客戶等各類數(shù)據(jù)，生成銷售報表、庫存分析表等，為銷售策略調(diào)整和庫存管理提供數(shù)據(jù)支持，定期對數(shù)據(jù)進行深入分析，挖掘潛在業(yè)務問題與機會 。 2. 系統(tǒng)信息維護：準確及時地將銷售訂單、車輛入庫/出庫、交付訂單等信息錄入公司業(yè)務系統(tǒng)，確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)的實時性與準確性，維護系統(tǒng)內(nèi)客戶信息的完整性和規(guī)范性，定期清理無效或重復數(shù)據(jù) 。 3. 信息傳遞與溝通：將銷售數(shù)據(jù)、庫存動態(tài)等關鍵信息及時反饋給銷售經(jīng)理、交付經(jīng)理及總經(jīng)理，確保各部門及時掌握業(yè)務進展；負責與廠家進行數(shù)據(jù)對接與信息反饋，協(xié)調(diào)解決數(shù)據(jù)差異和問題 。 4. 文件與檔案管理：整理、歸檔銷售部門的各類文件資料，包括合同、協(xié)議、報價單等，建立完善的文件索引體系，方便查閱和調(diào)用；保管車輛資料，如車輛合格證、使用說明書等，確保資料的安全與完整 。 5. 日常行政支持：協(xié)助銷售經(jīng)理處理日常行政事務，如辦公用品采購申請、會議組織安排等；負責銷售部門辦公室看板的更新，維護辦公區(qū)域的整潔與秩序 。 6. 臨時任務執(zhí)行：完成領導交辦的其他臨時性工作，如協(xié)助市場活動的數(shù)據(jù)收集、參與跨部門項目的數(shù)據(jù)支持等 。 任職要求： 1. 學歷專業(yè)：大專及以上學歷，統(tǒng)計學、會計學、市場營銷、汽車相關專業(yè)優(yōu)先 。 2. 工作經(jīng)驗：1 - 3年數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析或信息管理相關工作經(jīng)驗，有汽車4S店、新能源汽車行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 。 3. 技能要求：熟練使用Excel、PPT等辦公軟件，具備較強的數(shù)據(jù)處理和圖表制作能力，能夠運用函數(shù)和數(shù)據(jù)透視表進行復雜數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析；熟悉數(shù)據(jù)庫操作和辦公自動化設備 。 4. 能力素質(zhì)：具備敏銳的數(shù)據(jù)洞察力和分析能力，能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出建議；擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與不同部門有效溝通協(xié)作；工作認真負責，注重細節(jié)，有較強的責任心和保密意識 。 5. 其他要求：學習能力強，能快速掌握新的業(yè)務知識和工作技能，適應汽車行業(yè)快節(jié)奏的工作環(huán)境 。 職位福利： 上市集團，五險一金、績效獎金、免費工作餐，節(jié)日福利