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數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)的規(guī)劃與實(shí)施:
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設(shè)計(jì)并實(shí)施企業(yè)數(shù)據(jù)管理系統(tǒng),確保數(shù)據(jù)采集、存儲(chǔ)、處理和分析的高效性。
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制定數(shù)據(jù)管理政策,確保數(shù)據(jù)完整性、一致性和安全性。
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數(shù)據(jù)收集與分析:
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負(fù)責(zé)收集生產(chǎn)、銷售、庫(kù)存等各環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù),并進(jìn)行清洗、整理和分析。
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利用數(shù)據(jù)分析工具生成報(bào)告,為管理層提供決策支持。
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數(shù)據(jù)安全與合規(guī):
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確保數(shù)據(jù)管理符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
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制定并執(zhí)行數(shù)據(jù)安全策略,防止數(shù)據(jù)泄露或?yàn)E用。
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跨部門協(xié)作:
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與生產(chǎn)、銷售、財(cái)務(wù)等部門合作,確保數(shù)據(jù)需求得到滿足。
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推動(dòng)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的管理文化,提升各部門的數(shù)據(jù)應(yīng)用能力。
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技術(shù)支持與培訓(xùn):
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提供數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)的技術(shù)支持,解決技術(shù)問題。
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組織培訓(xùn),提升員工的數(shù)據(jù)管理技能。
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系統(tǒng)優(yōu)化與升級(jí):
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定期評(píng)估數(shù)據(jù)管理系統(tǒng),提出優(yōu)化建議并實(shí)施升級(jí)。
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跟蹤行業(yè)技術(shù)發(fā)展,確保系統(tǒng)保持先進(jìn)性和競(jìng)爭(zhēng)力。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,信息技術(shù)、數(shù)據(jù)科學(xué)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.至少5年數(shù)據(jù)管理或相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn),有制造業(yè)或玻璃器皿行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3.精通數(shù)據(jù)分析工具(如SQL、Python、R等)和數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)、熟悉ERP、CRM等企業(yè)管理軟件、具備數(shù)據(jù)安全和隱私保護(hù)知識(shí)。4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神、邏輯思維能力強(qiáng),能夠獨(dú)立解決問題、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力。
薪資面議