工作內容:
1、負責儲運部人員工作安排,協(xié)調員工工作進度,與各部門工作溝通;
2、負責整個進銷存過程中的藥品質量管理,督促各環(huán)節(jié)操作人員按照GSP要求操作,并做好GSP工作記錄表格歸檔及整理存放管理;
4、倉庫費用的的申請、申報及費用成本降低方案與考核;
5、部門規(guī)章制度的擬定、修定,督促各崗位人員工作的落地執(zhí)行,部門各崗位操作流程的擬定及修定;
6、做好倉儲運輸安全配送工作及行程規(guī)劃,配送物流成本的考核及降低成本;
7、倉庫效期商品管理,商品盤點管理工作,報損報溢單據處理;
8、倉庫基礎工作管理,及時完成上級領導交代的工作;
9.、緊急事務與特殊情況的核實及處理;
10、部門員工考核及培訓帶教,培養(yǎng)儲備管理人員。
崗位要求:
1、物流、儲運部門經理崗位3年及以上;
2、大專及以上學歷,辦公軟件操作熟練,有一定的數據分析能力;
3、醫(yī)藥零售倉儲管理經驗優(yōu)先;
4、能吃苦耐勞,抗壓能力強。
上班時間:夏季:8:30-12:00,13:30-17:30,冬季:8:50-12:00,13:30-18:00
福利:帶薪年假、節(jié)日福利、帶薪旅游,雙休