崗位職責(zé)
1、團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)管理TMK團(tuán)隊(duì),進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)在線咨詢課程及線下渠道資源轉(zhuǎn)化等,解答客戶疑問;管理并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月電話預(yù)約目標(biāo);負(fù)責(zé)管理TMK團(tuán)隊(duì),接聽電話咨詢課程,解答客戶疑問;負(fù)責(zé)管理TMK團(tuán)隊(duì),每日外呼任務(wù)的監(jiān)控,進(jìn)行工單和資源的轉(zhuǎn)化。
2、培訓(xùn)與發(fā)展:負(fù)責(zé)培訓(xùn)下屬,指導(dǎo)成員完成個(gè)人目標(biāo);參與業(yè)務(wù)決策并跟進(jìn)業(yè)務(wù)決策。向部門各崗位傳達(dá)指示,制定并實(shí)施公司年.季.月戰(zhàn)略目標(biāo)和執(zhí)行方案。
3、績效管理:制定TMK績效,進(jìn)行日常管理;監(jiān)督并輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員工作,完善工作流程,提出績效改進(jìn)方案,制定有效的激勵(lì)規(guī)則,并根據(jù)公司整體業(yè)務(wù)目標(biāo)進(jìn)行不斷的總結(jié)和優(yōu)化。
任職要求
1、工作經(jīng)驗(yàn):擁有五年及以上電銷工作經(jīng)驗(yàn),具備教育培訓(xùn)行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn),有留學(xué)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2、專業(yè)技能:熟悉電話邀約的整體環(huán)節(jié),包括電話邀約體系搭建及優(yōu)化,人員培訓(xùn),激勵(lì)方案;具備較強(qiáng)的語言表達(dá)能力.理解能力.客戶關(guān)系管理能力,較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
3、個(gè)人素質(zhì):有較強(qiáng)的工作責(zé)任心.客戶服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),能耐受高度的工作壓力和挑戰(zhàn)。對留學(xué)教育市場營銷工作有較深刻認(rèn)知。
待遇:雙休、節(jié)假日正常休、有寒假,五險(xiǎn)一金