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【崗位職責(zé)】 1、制定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略，統(tǒng)籌采購、生產(chǎn)、加工、銷售全鏈條布局，確保符合行業(yè)政策及市場需求； 2、統(tǒng)籌年度運營目標(biāo)（營收、利潤、成本控制、客戶滿意度等），推動達成關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)； 3、推動GMP標(biāo)準(zhǔn)落地，優(yōu)化質(zhì)量管理體系，提升產(chǎn)品競爭力； 4、拓展銷售渠道（醫(yī)院、電商等），建立核心客戶資源，推動市場份額增長； 5、維護政府、行業(yè)協(xié)會等關(guān)鍵關(guān)系，及時應(yīng)對行業(yè)政策及法規(guī)變動； 6、布局材料基地或上游供應(yīng)鏈，保障原材料質(zhì)量與成本可控； 7、搭建高效管理團隊，培養(yǎng)核心技術(shù)人才。 8、建立市場風(fēng)險預(yù)警機制，應(yīng)對材料價格波動、行業(yè)競爭。 【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥及企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、10年以上行業(yè)經(jīng)驗，其中5年以上制造企業(yè)高管經(jīng)驗（生產(chǎn)副總、總經(jīng)理等）； 3、具備全產(chǎn)業(yè)鏈視野，熟悉材料資源分布及市場行情。 4、擁有醫(yī)院、批發(fā)企業(yè)等B端客戶資源者優(yōu)先。 5、結(jié)果導(dǎo)向，能承受創(chuàng)業(yè)型企業(yè)的快速變革壓力。