崗位內(nèi)容:
1、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)調(diào)
(1)倉(cāng)庫(kù)運(yùn)作團(tuán)隊(duì),確保收貨、儲(chǔ)存、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行。
(2)負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)人員的日常工作安排、人員分工,并在出現(xiàn)異常時(shí)及時(shí)上報(bào)處理。
(3)定期組織對(duì)員工的崗位適應(yīng)性進(jìn)行評(píng)估,提升員工的綜合技能與素質(zhì),優(yōu)化團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)。
2、貨物與庫(kù)存管理
(1)負(fù)責(zé)貨物的入庫(kù)、出庫(kù)、退換貨等流程的監(jiān)督與執(zhí)行,確保賬實(shí)相符。
(2)協(xié)助進(jìn)行每日、每月的貨品盤(pán)點(diǎn)工作,并進(jìn)行結(jié)果分析,提出改進(jìn)方案。
(3)科學(xué)管理貨品庫(kù)位,提出改進(jìn)方案,提高倉(cāng)庫(kù)空間利用率和貨物取貨效率。
(4)隨時(shí)掌握庫(kù)存狀態(tài),定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)貨品盤(pán)點(diǎn)清查,物品的出入庫(kù)要及時(shí)驗(yàn)收、記帳。
(5)根據(jù)貨物的進(jìn)出量及時(shí)調(diào)整庫(kù)區(qū)貨品的擺放位置,使倉(cāng)庫(kù)合理的利用起來(lái)。
(6)負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行分區(qū)管理,各類物品要分區(qū)放置,擺放整齊并做好標(biāo)識(shí)。
3、流程優(yōu)化與制度執(zhí)行
(1)執(zhí)行和完善倉(cāng)庫(kù)的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,幫助員工改進(jìn)差錯(cuò)疏漏,提高工作效率,降低成本。
(2)熟悉并熟練操作ERP系統(tǒng),利用信息化手段提升倉(cāng)庫(kù)管理水平。
4、設(shè)施設(shè)備維護(hù)
(1)負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)設(shè)施設(shè)備的清潔、養(yǎng)護(hù)工作,確保設(shè)備正常運(yùn)行。
(2)及時(shí)發(fā)現(xiàn)并上報(bào)設(shè)備故障或損壞情況,跟進(jìn)維修或更換事宜。
5、跨部門(mén)協(xié)作
(1)與其他部門(mén)(如銷售、采購(gòu)等)保持密切溝通,確保倉(cāng)庫(kù)工作與公司整體業(yè)務(wù)運(yùn)作需求相協(xié)調(diào)。
任職要求:
大專及以上學(xué)歷,物流、供應(yīng)鏈等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
吃苦耐勞,長(zhǎng)期穩(wěn)定,善于管理。
具有2年以上物流倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),有淘寶店鋪倉(cāng)庫(kù)或同等崗位管理經(jīng)驗(yàn)者 優(yōu)先。
熟悉物流倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)流程,了解相關(guān)物流設(shè)備的使用和維護(hù)規(guī)范。
具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效地指導(dǎo)和協(xié)調(diào)倉(cāng)庫(kù)團(tuán)隊(duì)工作。
熟練使用辦公管理軟件,如ERP系統(tǒng)等。
具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,能吃苦耐勞,能承受一定工作壓力。
薪資待遇:5500-7700員工晉升至三以上可享受公司年度分紅。每年增加工齡工資和晉升機(jī)會(huì)。轉(zhuǎn)正繳納五險(xiǎn)。中午提供免費(fèi)午餐。
工作時(shí)間:8:00-18:00,中午休息1小時(shí),月休5天調(diào)休。