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崗位職責： 1、組織開展對該營銷區(qū)域內的營銷業(yè)務，銷售價格、銷售策略、市場變化情況等信息進行調研、做好信息的匯總與上報工作； 2、以銷售任務為目標，根據(jù)既定的銷售策略，組織下屬員工完成銷售目標； 3、貫徹公司內部制定的方針及策略，能及時規(guī)范并監(jiān)督下屬員工的行為，調整優(yōu)化銷售流程，提高服務質量； 4、具備處理重大客戶投訴事件的能力，并能落實、安排相關人員跟蹤解決； 5、協(xié)助銷售總監(jiān)，評估銀行、保險公司等中介合作機構，并維護和拓展業(yè)務合作關系； 6、協(xié)助銷售總監(jiān)做好團隊建設與人員培養(yǎng)； 7、做好與員工之間的溝通、收集反饋意見并進行落實。 任職要求： 1、大專及以上學歷，汽車或市場營銷專業(yè)優(yōu)先； 2、3-4年汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗（其中至少有半年團隊管理經(jīng)驗）； 3、了解汽車行業(yè)市場 、掌握汽車方面的專業(yè)知識；具有良好的營銷和汽車產(chǎn)品知識，熟悉業(yè)務流程及廠家關于銷售的相關政策，基本的財務和法律知識； 4、良好的團隊領導能力、關系建立能力、溝通能力和沖突解決能力，具有較強的理解力和執(zhí)行力，熟練掌握各類辦公軟件的操作。