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主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算和各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度，逐筆審核各項(xiàng)費(fèi)用支出，不合理的及計(jì)劃外的支出向上級(jí)報(bào)備。 2.審核對(duì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)處理是否合理，內(nèi)容是否真實(shí)、手續(xù)是否完備、數(shù)字是否準(zhǔn)確、原始憑證是否合法有效，發(fā)現(xiàn)問題通知相關(guān)部門進(jìn)行修改。 3.審核記帳憑證和下附原始憑證內(nèi)容是否一致，金額是否相符，張數(shù)是否正確，整理記賬憑證和原始憑證，確認(rèn)不斷號(hào)、不缺頁，并將打印好科目匯總表，裝訂成冊(cè)。 4.對(duì)收付業(yè)務(wù)進(jìn)行復(fù)核監(jiān)督，每日復(fù)核現(xiàn)金出納編制的庫(kù)存現(xiàn)金日?qǐng)?bào)表。 5.會(huì)同有關(guān)人員制定、修改會(huì)計(jì)制度文件。 6.收集各公司的信息，定期檢查各公司會(huì)計(jì)政策的執(zhí)行情況，糾正公司會(huì)計(jì)政策執(zhí)行過程中的錯(cuò)誤。 7.收集、整理和分析各種涉稅信息，掌握稅收政策、法規(guī)，協(xié)調(diào)并督促及時(shí)辦理公司稅收的繳、退、緩、減和免。 8.協(xié)調(diào)并督促辦理公司稅務(wù)注冊(cè)登記、年檢、納稅鑒定和稅收結(jié)算，完成稅務(wù)核算,編制、審核、匯總公司納稅報(bào)表。 9.負(fù)責(zé)接待稅務(wù)檢查、結(jié)算，及時(shí)正確地填制和報(bào)送有關(guān)稅務(wù)資料。 10.在稅法允許的前提下，結(jié)合有關(guān)優(yōu)惠政策參與制定公司節(jié)稅方案，并對(duì)不符合節(jié)稅原則的地方進(jìn)行調(diào)整和監(jiān)督。 11.指導(dǎo)各部門落實(shí)年度稅務(wù)籌劃方案，監(jiān)督日常交易的稅務(wù)籌劃，幫助各公司調(diào)整生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方式和方法，避免和減少企業(yè)稅金的支出和浪費(fèi)。 12.負(fù)責(zé)公司往來賬的管理，根據(jù)審核無誤的報(bào)銷單據(jù)填制記賬憑證。根據(jù)財(cái)務(wù)稽核、復(fù)核無誤的記賬憑證登記其他應(yīng)收賬款、其他應(yīng)付賬款、應(yīng)付賬款和預(yù)付賬款明細(xì)賬，月末及時(shí)提供往來明細(xì)賬。 任職資格： 學(xué)歷：本科及以上 職稱：會(huì)計(jì)中級(jí)以上職稱 工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn) 綜合能力：具備綜合的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、控制、溝通能力，有較高的寫作及語言表達(dá)能力 辦公軟件要求：熟練使用辦公及電子表格軟件、有一定的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。