職位描述
招聘績(jī)效管理薪酬福利
崗位職責(zé)：
1.人事招聘:負(fù)責(zé)護(hù)理員、護(hù)士、銷售等缺編崗位招聘，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、安排面試等環(huán)節(jié)。
2.人事檔案管理:負(fù)責(zé)人事檔案的建立、整理存檔和更新工作，確保檔案的完整性和準(zhǔn)確性。
3.員工入離職手續(xù)辦理:負(fù)責(zé)新員工的入職手續(xù)辦理，包括簽訂勞動(dòng)合同、辦理社保等手續(xù)，同時(shí)處理員工的離職手續(xù)。
4.薪酬福利管理:負(fù)責(zé)五險(xiǎn)一金操作及核算、護(hù)理員薪資核算，協(xié)助處理員工薪酬和福利待遇的咨詢和投訴（目前重慶約30個(gè)分公司）。
5.人力資源信息管理:負(fù)責(zé)北森人事系統(tǒng)的維護(hù)和管理，確保人事信息的完整、準(zhǔn)確和安全。
6.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作:完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作，協(xié)助人事主管處理其他人事行政工作。
任職要求：
1、至少半年獨(dú)立負(fù)責(zé)200人以上五險(xiǎn)一金操作及核算。
2、至少半年獨(dú)立負(fù)責(zé)200人以上薪酬、績(jī)效核算。
3、至少兩年以上招聘經(jīng)歷。
4、至少半年以上獨(dú)立負(fù)責(zé)員工入離職等事宜
5、大專及以上統(tǒng)招學(xué)歷，人力資源管理、工商管理專業(yè)優(yōu)先。
6、3年以上人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有服務(wù)行業(yè)人資經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
7、良好的溝通及協(xié)調(diào)能力、抗壓能力，熟悉北森系統(tǒng)優(yōu)先，能獨(dú)立開發(fā)招聘渠道優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
重慶渝北區(qū)融創(chuàng)金貿(mào)時(shí)代南區(qū)-23幢
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職位發(fā)布者
徐女士/hrbp經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
上海易得康紐鋒養(yǎng)老服務(wù)有限公司“易得康”隸屬于上海紐鋒養(yǎng)老服務(wù)有限公司,是香港前財(cái)政司司長(zhǎng)梁錦松先生創(chuàng)立的新風(fēng)天域集團(tuán)旗下新風(fēng)醫(yī)療成員之一。易得康是新風(fēng)天域集團(tuán)旗下大健康策略控股成員之一，成立于2016年。借助行業(yè)專家的領(lǐng)航、連鎖醫(yī)療機(jī)構(gòu)的支持、國(guó)際化標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)體系、個(gè)性化照護(hù)的服務(wù)理念，以及堅(jiān)實(shí)可靠的支持團(tuán)隊(duì)，旨在打通社區(qū)的最后一公里，為大中華地區(qū)的全人群提供全方位、全周期、高品質(zhì)的社區(qū)整體護(hù)理服務(wù)。易得康旗下總共三條業(yè)務(wù)線：上海易得康養(yǎng)老服務(wù)、北京優(yōu)護(hù)佳健康管理以及文勝培訓(xùn)上海易得康旗下連鎖護(hù)理站是上海市“長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)”定點(diǎn)的專業(yè)醫(yī)療機(jī)構(gòu),專注于提供42項(xiàng)長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)服務(wù)、居家護(hù)理、康復(fù)指導(dǎo)、陪醫(yī)就診等服務(wù)。擁有經(jīng)驗(yàn)豐富的執(zhí)業(yè)主管護(hù)師、護(hù)士、康復(fù)師以及專業(yè)護(hù)理員。北京優(yōu)護(hù)佳健康管理有限公司（簡(jiǎn)稱：優(yōu)護(hù)佳），是一家專業(yè)提供全方位高端母嬰護(hù)理服務(wù)的公司，主要從事產(chǎn)褥期護(hù)理、嬰幼兒護(hù)理、月子會(huì)所專業(yè)護(hù)理等母嬰相關(guān)服務(wù)。公司的核心運(yùn)營(yíng)與服務(wù)團(tuán)隊(duì)具有十多年高端服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，擁有一支業(yè)務(wù)精、服務(wù)好、效益高的員工團(tuán)隊(duì)，通過與國(guó)內(nèi)外的專業(yè)公司與機(jī)構(gòu)合作，共同為媽媽與寶寶們提供全程專業(yè)的、舒適的私家護(hù)理服務(wù)。
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