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1、負責集團信息化總體建設(shè)規(guī)劃的制訂與落實工作； 2、負責信息化管理制度及建設(shè)標準的制定與實施工作； 3、負責統(tǒng)籌各類信息系統(tǒng)（軟件系統(tǒng)和硬件系統(tǒng)集成）建設(shè)的需求調(diào)研、方案編制等前期準備工作； 4、助采購部門開展信息系統(tǒng)建設(shè)外協(xié)、外包項目的采購工作； 5、負責各類信息系統(tǒng)建設(shè)全周期項目管理工作，以及建設(shè)后的運維、培訓、技術(shù)支持工作； 6、指導各業(yè)務(wù)部門、分子公司按信息化標準設(shè)置對業(yè)務(wù)流程進行調(diào)整、優(yōu)化和完善； 7、負責集團及子公司專、兼職信息化人員業(yè)務(wù)指導和培訓工作； 8、負責集團核心數(shù)據(jù)庫的建設(shè)、管理和運維工作，負責數(shù)據(jù)采報、治理、備份和數(shù)據(jù)安全工作及軟件代碼版本庫的統(tǒng)一管理工作； 9、負責信息化知識產(chǎn)權(quán)的管理和維護，負責軟著、專利及其他相關(guān)資質(zhì)的申辦工作； 10、完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。 任職要求： 1、本科以上學歷，計算機科學、信息技術(shù)、信息管理等相關(guān)專業(yè)； 2、8年以上工作經(jīng)驗，5年以上本行業(yè)或相近行業(yè)管理經(jīng)驗； 3、具備企業(yè)IT架構(gòu)設(shè)計能力,熟悉行業(yè)信息化發(fā)展趨勢及數(shù)字化轉(zhuǎn)型路徑; 4、能將企業(yè)戰(zhàn)略拆解為信息化階段性目標，并推動落地; 5、較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、解決沖突能力； 6、較強的組織領(lǐng)導能力、流利的語言表達能力，良好的職業(yè)道德及服務(wù)意識 7、具備JG保密資質(zhì)企業(yè)同崗位經(jīng)驗優(yōu)先。