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一、職位描述： ?根據(jù)法律、法規(guī)及監(jiān)管政策對公司企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理； ?提供各項(xiàng)法律服務(wù)，包括文本審查、法律咨詢等，確保公司企業(yè)主要的法律風(fēng)險(xiǎn)得到識別、評估、監(jiān)測和控制； ?管理企業(yè)訴訟案件，在對企業(yè)深入溝通了解的基礎(chǔ)上，找準(zhǔn)企業(yè)迫切需要解決的涉及風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)鍵點(diǎn)，提出有高度針對性的法律意見和方案； ?制定培訓(xùn)計(jì)劃，以加深公司企業(yè)管理層對該行業(yè)法律知識的了解，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范意識； ?擔(dān)任企業(yè)的合規(guī)法律顧問，制定相關(guān)操作流程，確保法律管理規(guī)章和程序的實(shí)施，指導(dǎo)企業(yè)建??整套的合規(guī)體系，從?預(yù)防各類法律風(fēng)險(xiǎn)； ?組織完成內(nèi)控合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的其他工作。 二、任職條件： 1、合規(guī)部主任，1名 具備8年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷，工作嚴(yán)謹(jǐn)、職業(yè)操守良好，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識及創(chuàng)新思維，認(rèn)同本所發(fā)展理念和創(chuàng)新發(fā)展模式。從事過刑事合規(guī)相關(guān)業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的法律風(fēng)險(xiǎn)分析、監(jiān)測能力，組織溝通能力和法律專業(yè)知識技能良好的復(fù)合型律師。無違法違規(guī)記錄。 2、合規(guī)部副主任，2名 具備5年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷，工作嚴(yán)謹(jǐn)、職業(yè)操守良好，愿意從事刑事合規(guī)相關(guān)業(yè)務(wù)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識及創(chuàng)新思維，認(rèn)同本所發(fā)展理念和創(chuàng)新發(fā)展模式。有刑事合規(guī)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。無違法違規(guī)記錄。 3、合規(guī)部資深律師，3名 具備3年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷，愿意從事刑事合規(guī)相關(guān)業(yè)務(wù)，工作嚴(yán)謹(jǐn)、職業(yè)操守良好，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識及創(chuàng)新思維，認(rèn)同本所發(fā)展理念和創(chuàng)新發(fā)展模式。有刑事合規(guī)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。無違法違規(guī)記錄。 備注：條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬要求。

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