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本單位為國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，該崗位描述如下: 結(jié)合部門職責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)要求，完成部室技術(shù)質(zhì)量體系及檢測(cè)報(bào)告審核，資質(zhì)維護(hù)，標(biāo)準(zhǔn)變更等工作。 職責(zé)與工作任務(wù)： 職責(zé)一 職責(zé)概述：質(zhì)量管理 具體工作 各部室質(zhì)量管理，報(bào)告審核 職責(zé)二 具體工作 1.負(fù)責(zé)制定技術(shù)質(zhì)量部工作計(jì)劃及分派試驗(yàn)檢測(cè)任務(wù)，并審核、監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行情況； 2.負(fù)責(zé)組織檢驗(yàn)報(bào)告的審核； 3.負(fù)責(zé)監(jiān)督儀器設(shè)備的使用和管理工作。 職責(zé)三 職責(zé)概述：技術(shù)管理 具體工作 1.負(fù)責(zé)編寫檢驗(yàn)細(xì)則、操作規(guī)程等技術(shù)文件； 2.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)方法的確認(rèn)和非標(biāo)準(zhǔn)方法的研究； 3.負(fù)責(zé)組織處理試驗(yàn)檢測(cè)過程中的技術(shù)問題，為試驗(yàn)檢測(cè)提供技術(shù)支持； 4.負(fù)責(zé)組織新建項(xiàng)目、技術(shù)改造項(xiàng)目和設(shè)備購(gòu)置計(jì)劃的論證立項(xiàng)工作。 職責(zé)四 職責(zé)概述：其他管理 具體工作 1.負(fù)責(zé)建立、健全本部門管理的制度與流程，組織實(shí)施并跟蹤實(shí)際運(yùn)行情況； 2.制定本部門年、季、月度工作計(jì)劃，并跟蹤監(jiān)督計(jì)劃的實(shí)施情況； 3.負(fù)責(zé)本部門人才梯隊(duì)建設(shè)，并對(duì)員工任免、職業(yè)發(fā)展等提出意見，實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)合力； 4.負(fù)責(zé)對(duì)本部門員工進(jìn)行工作指導(dǎo)、激勵(lì)、績(jī)效考核與績(jī)效溝通； 5.負(fù)責(zé)本部門的成本管控，負(fù)責(zé)成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)制訂、審核批復(fù)和使用過程中的監(jiān)督控制等工作； 6.負(fù)責(zé)本部門的全面從嚴(yán)治黨工作； 7.配合其他部門工作； 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格要求： 教育水平 本科及以上/優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件 專業(yè) 路橋、工程材料、土木工程等相關(guān)專業(yè) 工作經(jīng)驗(yàn) 具備同崗位3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡35歲以下 資質(zhì)證書 非應(yīng)屆持有公路水運(yùn)工程試驗(yàn)檢測(cè)師職業(yè)資格證書或注冊(cè)巖土/結(jié)構(gòu)（必備項(xiàng)）。 知識(shí)技能 掌握路橋施工行業(yè)及相關(guān)行業(yè)專業(yè)知識(shí)；掌握公路工程試驗(yàn)檢測(cè)現(xiàn)行規(guī)程、相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和公路工程試驗(yàn)檢測(cè)設(shè)備的操作；熟練使用各種辦公軟件 月薪資范圍為崗位基礎(chǔ)工資部分，其他不包括部分另加，不包括的有輔助工資，即加班費(fèi)、工齡補(bǔ)貼、職稱補(bǔ)貼、職業(yè)資格補(bǔ)貼、工地補(bǔ)貼等（不包括部分公司算加法）。 簡(jiǎn)歷請(qǐng)投遞至公司郵箱 職位福利：五險(xiǎn)一金、采暖補(bǔ)貼、定期體檢、餐補(bǔ)、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、加班補(bǔ)助 職位亮點(diǎn)：國(guó)企，晉升空間大，績(jī)效考核。