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更新于 6月5日

設(shè)計(jì)工程師

1-2萬
  • 蘇州常熟市
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

非標(biāo)設(shè)計(jì)
工作內(nèi)容: 1、非標(biāo)設(shè)備設(shè)計(jì) 根據(jù)客戶生產(chǎn)需求,獨(dú)立完成工裝、檢具、夾具的3D設(shè)計(jì)(使用SolidWorks/CATIA/AutoCAD等軟件)。 優(yōu)化現(xiàn)有工裝設(shè)計(jì),提升生產(chǎn)節(jié)拍與良品率。 2、技術(shù)對接與方案落地 駐廠與客戶生產(chǎn)、質(zhì)量團(tuán)隊(duì)協(xié)作,快速響應(yīng)設(shè)計(jì)變更需求。 參與設(shè)計(jì)評審,輸出工程圖紙、BOM及技術(shù)規(guī)范。 3、制造與驗(yàn)收支持 協(xié)調(diào)供應(yīng)商完成設(shè)備加工,跟蹤試制過程并解決技術(shù)問題。 主導(dǎo)工裝檢具的調(diào)試、驗(yàn)收及交付文檔編制。 4、持續(xù)改進(jìn) 分析生產(chǎn)線痛點(diǎn),提出自動化或精益化改進(jìn)方案。 任職要求: 本科及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)/自動化/車輛工程等相關(guān)專業(yè)。
經(jīng)驗(yàn)要求: 1年以上非標(biāo)工裝/檢具/夾具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有汽車行業(yè)背景優(yōu)先。 熟悉GD&T(幾何公差)標(biāo)準(zhǔn)及檢具設(shè)計(jì)規(guī)范(如VW、GM等主機(jī)廠要求)。 英語基礎(chǔ)(可閱讀技術(shù)文檔)。

工作地點(diǎn)

蘇州常熟市耐世特汽車系統(tǒng)(常熟)有限公司1

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 蘇州吳中區(qū)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

郭美淳/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo科銳爾人力資源服務(wù)(蘇州)有限公司公司標(biāo)簽
科銳國際人力資源有限公司成立于1996年,總部位于北京。作為亞洲領(lǐng)先的整體人才解決方案服務(wù)商,科銳國際在中國大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區(qū)擁有超過79家分支機(jī)構(gòu),1,500余名專業(yè)招聘顧問,在超過18個行業(yè)及領(lǐng)域?yàn)榭蛻籼峁┲懈叨双C頭、招聘流程外包、靈活用工、營銷外包、校園招聘、培訓(xùn)、招聘咨詢等解決方案。截至目前,科銳已與2,000余家跨國集團(tuán)、國內(nèi)上市公司、快速成長性企業(yè)及非盈利組織建立長期合作關(guān)系。其中70%為外資500強(qiáng)企業(yè)。
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