崗位職責(zé):
1、進(jìn)行項(xiàng)目立項(xiàng)、進(jìn)度跟蹤、質(zhì)量管控、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警評(píng)估、結(jié)項(xiàng)等項(xiàng)目過程管理,以及項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)后效果跟蹤、評(píng)估。
2、組織項(xiàng)目的各項(xiàng)評(píng)審會(huì)議以及項(xiàng)目例會(huì),完成項(xiàng)目計(jì)劃的制訂及跟進(jìn)。
3、制定項(xiàng)目規(guī)范,協(xié)調(diào)各部門并整合各方資源,確保項(xiàng)目任務(wù)推進(jìn)和落地。
4、負(fù)責(zé)建立整體效率評(píng)估體系,量化各環(huán)節(jié)團(tuán)隊(duì)的交付能力和產(chǎn)出效率,定位和識(shí)別低效瓶頸。
5、參與梳理現(xiàn)有工作流程,給出流程優(yōu)化建議;制定新的流程規(guī)范,形成有效機(jī)制。
6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組織、項(xiàng)目任務(wù)的各種績(jī)效管理指標(biāo)數(shù)據(jù)的搜集和分析,并定期整理成報(bào)告。
7、定期編寫和輸出項(xiàng)目所需報(bào)表。
8、負(fù)責(zé)本部門涉及的質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全工作。
9、認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
任職要求:
任職資格
1.有較強(qiáng)和溝通和協(xié)調(diào)能力;有較強(qiáng)的綜合組織能力;
2.了解有關(guān)的經(jīng)濟(jì)政策和法律、法規(guī),熟悉GMP法規(guī)知識(shí),熟悉EHS相關(guān)知識(shí);
3.熟悉項(xiàng)目全流程管理;能積極推廣和應(yīng)用國內(nèi)外的先進(jìn)技術(shù)和先進(jìn)管理辦法。全面了解、掌握公司的一體化管理方針和目標(biāo)、指標(biāo),熟悉項(xiàng)目管理負(fù)責(zé)人承擔(dān)的工作要求。
4.有CDMO項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有合成和技術(shù)背景者優(yōu)先。
5.具有本科以上學(xué)歷。能較熟練掌握和應(yīng)用現(xiàn)代辦公工具。具備一定的抗壓能力。
6.具備部門負(fù)責(zé)人的組織和管理能力。