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2016年4月30日，一幫人心懷“努力幫多一個(gè)人實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想”的共同夢(mèng)想，在海南這方南國(guó)熱土上創(chuàng)立了“南國(guó)寶寶”。公司創(chuàng)立之初就創(chuàng)新采用全新的子公司商業(yè)模式，充分整合優(yōu)質(zhì)的渠道資源與人才團(tuán)隊(duì)資源，實(shí)現(xiàn)了上中下游的大融合，以利他的經(jīng)營(yíng)思想凝聚事業(yè)合伙人，真正實(shí)現(xiàn)合作各方利益命運(yùn)一體化，第一年就實(shí)現(xiàn)門(mén)店數(shù)量過(guò)百，銷(xiāo)售過(guò)億的發(fā)展奇跡！被同行譽(yù)為南國(guó)寶寶速度！“南國(guó)寶寶模式”感召之下，一大批海南極具影響力的連鎖系統(tǒng)及優(yōu)秀單體店紛紛匯聚于南國(guó)寶寶旗下。四年門(mén)店數(shù)量221家，整體銷(xiāo)售規(guī)模挺進(jìn)全國(guó)母嬰連鎖系統(tǒng)前三十強(qiáng)！截至2020年5月，南國(guó)寶寶共有子公司21家，門(mén)店221家，員工784人，已然成為海南省規(guī)模最大、覆蓋面最廣的母嬰連鎖企業(yè)。目前已經(jīng)形成了以海南南國(guó)寶寶為集團(tuán),下轄?？谀蠂?guó)寶寶、母嬰健康管理中心、南國(guó)媽媽、南國(guó)營(yíng)嘉、海南童舟五大事業(yè)部，形成了互為支撐、互相促進(jìn)的產(chǎn)業(yè)矩陣。四年來(lái)，南國(guó)寶寶匯聚事業(yè)合伙人405人，累計(jì)向112名員工頒發(fā)503.8萬(wàn)股干股，累計(jì)向300多人頒發(fā)了900多萬(wàn)夢(mèng)想基金，每年有一名以上最優(yōu)秀的子公司負(fù)責(zé)人喜獲豪車(chē)獎(jiǎng)勵(lì)！南國(guó)寶寶第一個(gè)五年規(guī)劃的“10人年收入100萬(wàn)、50人年收入50萬(wàn)、100人年收入20萬(wàn)”的幸福目標(biāo)正在穩(wěn)步推進(jìn)，夢(mèng)圓有望！南國(guó)寶寶始終堅(jiān)持以“提高母嬰生活品質(zhì)，給生命一個(gè)更好的開(kāi)始”做為企業(yè)發(fā)展使命；“孩子是我們一輩子的事業(yè)”為發(fā)展愿景，堅(jiān)守“正氣、進(jìn)取、合作、共贏”的核心價(jià)值觀；堅(jiān)持“將心比心，感動(dòng)客戶”的服務(wù)理念；我們的夢(mèng)想：努力幫多一個(gè)人實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想！南國(guó)寶寶South king,給生命一個(gè)更好的開(kāi)始！公司福利： 1、薪酬ü高于同行業(yè)的具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資ü年度調(diào)薪：5%-15%ü晉升調(diào)薪：每人都有晉升機(jī)會(huì)，調(diào)薪幅度最高可達(dá)30% 2、無(wú)限充電ü直線晉升通道ü完善的培訓(xùn)體系，快速掌握系統(tǒng)的母嬰運(yùn)營(yíng)的實(shí)操知識(shí),助力職業(yè)成長(zhǎng)ü專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)，助考國(guó)家證書(shū)ü外部行業(yè)培訓(xùn)及學(xué)術(shù)交流 3、工作多FUNü豐富多樣的員工活動(dòng)ü年度旅游，世界那么大，我負(fù)責(zé)錢(qián)，你負(fù)責(zé)玩ü利用年假來(lái)場(chǎng)說(shuō)走就走的旅行ü員工子女可享受驚喜內(nèi)購(gòu)福利 4、I健康+I保險(xiǎn)ü五險(xiǎn)一金，讓健康后顧無(wú)憂ü年度體檢，全面關(guān)注身體動(dòng)態(tài)ü員工互助基金，為困難員工提供經(jīng)濟(jì)援助 5、牛人大禮ü內(nèi)部創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，在這里，你可以成為公司的合伙人ü股權(quán)激勵(lì)ü創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想基金激勵(lì)