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崗位職責： 1、負責公司范圍內各工程項目設備設計、制作全過程的管理工作； 2、負責本公司新項目開發(fā)的設備設計，生產設備提升的研發(fā)。 3、負責研發(fā)設備的加工、制作。 4、負責加工制作廠的日常管理。 5、做好加工制作廠的成本、利潤的核算工作。 6、對各工程項目設備設計、制作的質量、進度、造價負責； 7、嚴格控制工程項目設備設計、制作各類費用； 8、不斷提升各工程項目設備設計、制作的質量； 9、協(xié)助生產車間的應急搶修工作； 10、負責開展部門建設相關工作； 11、負責管轄區(qū)域的衛(wèi)生、環(huán)境、安全等管理工作； 12、對部門員工的工作質量和工作效率負責； 13、培養(yǎng)設備開發(fā)人才，培養(yǎng)設備制作、維修方面的技能工人。 14、完成上級交辦的其他臨時性任務。 任職要求： 1、大專及以上學歷。 2、熟悉工程管理等。 3、熟悉工程預決算； 4、具有較高的工程專業(yè)技能； 5、對工程相關國家規(guī)范有一定的了解。 6、工作積極，能承受壓力，有很好的的溝通、協(xié)調能力，有很好的職業(yè)道德，很高的工作熱情。 人才政策 1、購房補貼：博士70萬、碩士35萬、雙一流本科25萬，普通本科15萬，?？?萬； 2、生活補貼：博士3萬/年、碩士（雙一流本科）2萬/年、普本1萬/年，專科0.6萬/年，此項政策可申請5年。 3、租憑補貼：本科及以上0.6萬/年，?？?.36萬/年。 公司福利待遇 1、繳納五險一金，享有績效考核獎金、項目獎等； 2、住宿及交通：免費提供兩人間宿舍（有獨立衛(wèi)生間、熱水器、空調等）及班車； 3、體檢：享受免費體檢； 4、福利補貼：工作餐補貼、高溫補貼，節(jié)假日禮品，周年禮品； 5、教育培訓：專業(yè)技能培訓，綜合素養(yǎng)提升，職稱評定等； 6、文娛活動：免費旅游，團建，聚餐 7、法定節(jié)假日帶薪休息