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工作職責(zé)： 1.在院長領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)務(wù)部指導(dǎo)下，全面負責(zé)科室的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防和行政管理工作； 2.根據(jù)醫(yī)院整體目標(biāo)制訂科室工作計劃并組織實施，把控管理醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全，督促執(zhí)行各項管理要求，定期總結(jié)匯報； 3.領(lǐng)導(dǎo)本科室人員圓滿完成醫(yī)療任務(wù)，提高患者滿意度； 4.督促、檢查本科室人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度、技術(shù)操作常規(guī)，嚴防并及時處理差錯事故； 5.參加出診和會診工作，及時解決危重和疑難病例的診斷與治療問題； 6.確定本科室醫(yī)師輪換、值班、出診，負責(zé)和安排有關(guān)掛鉤醫(yī)療機構(gòu)的技術(shù)指導(dǎo)工作，幫助科室人員提高醫(yī)療技術(shù)水平； 7.組織全科人員進行病例討論，決定科內(nèi)患者的?？?、轉(zhuǎn)院工作； 任職要求： 1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2.具有醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證，重癥醫(yī)學(xué)專業(yè)相關(guān)資格證書，副高及以上職稱； 3.具備二級醫(yī)院同崗位3年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗； 4.熟悉重癥醫(yī)學(xué)科的管理，熟悉重癥醫(yī)療業(yè)務(wù)開展流程及實踐經(jīng)驗，有人才隊伍建設(shè)及培養(yǎng)經(jīng)驗； 5.熟悉醫(yī)療行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)； 6.具有高度責(zé)任心，良好的管理、組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，分析和解決問題的能力及文字表達能力，熟悉電腦操作； 7.遵紀(jì)守法，遵守醫(yī)生職業(yè)道德規(guī)范。