職位描述
績效管理薪酬福利招聘中級人力資源管理師高級人力資源管理師人力資源管理員培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)學(xué)校/學(xué)歷教育在線教育
崗位內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)完善人力資源管理體系，包括招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)。
2、計劃和審核人力資源管理成本，確保能夠及時滿足公司戰(zhàn)略發(fā)展需要。
3、負(fù)責(zé)招聘需求分析、制定人員招聘規(guī)劃，建立和發(fā)展多種招聘渠道，確保公司對人力的需求能得到及時滿足。
4、負(fù)責(zé)公司人事信息管理工作，完善公司制度，安排負(fù)責(zé)部門新進(jìn)人員基礎(chǔ)培訓(xùn)。
5、負(fù)責(zé)績效考核管理體系等相關(guān)制度的擬定及監(jiān)督各部門執(zhí)行，相關(guān)人力資源工作管理事宜。
6、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理，處理勞資風(fēng)險，營造良好的員工關(guān)系。
5. 負(fù)責(zé)行政管理，組織公司會議，負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的衛(wèi)生監(jiān)管工作，維持良好的辦公壞境。
6. 負(fù)責(zé)公司各項規(guī)章制度的制定和監(jiān)督落實，提高企業(yè)運營效能。
7. 法規(guī)政策遵守、熟悉國家、地區(qū)合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策。
任職要求：
1. 本科或以上學(xué)歷，要有教培行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗；
2. 在教育領(lǐng)域，對教培行業(yè)有深入的了解；
3. 具備卓越的溝通、分析和協(xié)調(diào)能力；工作地點
合肥蜀山區(qū)人和科技園1號樓
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職位發(fā)布者
周蕾/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
人和數(shù)智科技有限公司人和數(shù)智科技有限公司，隸屬于人和集團，是集團旗下核心的戰(zhàn)略品牌公司之一。是一家專注從事政府公共事務(wù)及企業(yè)單位提供第三方評估、調(diào)查、研究、咨詢及一體化服務(wù)的專業(yè)機構(gòu)。人和數(shù)智自年2012年成立至今，深耕公共事務(wù)和商業(yè)服務(wù)等諸多領(lǐng)域。我們公司的業(yè)務(wù)范圍目前主要有三塊。分別是第三方評估，BPO與信息化業(yè)務(wù)。第三方評估是我們的核心業(yè)務(wù)板塊，主要是為政府及企事業(yè)單位提供第三方評估、調(diào)查、服務(wù)。公司已成為安徽省統(tǒng)計局的定點合作單位，并與國家統(tǒng)計局、國家信息咨詢中心、中國互聯(lián)網(wǎng)信息中心、安徽省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、安徽省衛(wèi)健委、安徽省政府發(fā)展研究中心、安徽省稅務(wù)局、貴州省稅務(wù)局、湖北省衛(wèi)健委等單位開展長期合作。BPO服務(wù)外包業(yè)務(wù)目前有合肥、重慶雙總部，全國下轄8個基地，擁有專職坐席4000余。目前與阿里、京東、小米、順豐均建立了合作緊密關(guān)系。信息化板塊是公司重點打造的業(yè)務(wù)領(lǐng)域。目前我司已經(jīng)完成的開發(fā)項目有互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù)滿意度監(jiān)測分析系統(tǒng)、政企互通管理平臺、輿情監(jiān)測分析系統(tǒng)、智慧民政數(shù)據(jù)通管理平臺、垃圾分類管理系統(tǒng)等等，并取得30余項計算機軟件注冊權(quán)登記證書。涉及稅務(wù)、民政、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、人居環(huán)境、垃圾分類、輿情監(jiān)測、惠企政策等多個領(lǐng)域。公司在安徽省合肥市有兩個產(chǎn)業(yè)園區(qū)，分別坐落于蜀山區(qū)的人和科技園，占地56畝。長豐經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的人和產(chǎn)業(yè)城占地1270畝。另外在首都北京，西南區(qū)域重慶、華東區(qū)域南京均設(shè)有子公司。
公司主頁