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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司社保申報(bào)，增減員，備案，開(kāi)戶等操作工作； 2、負(fù)責(zé)員工入離職，轉(zhuǎn)正，調(diào)崗，晉升降級(jí)等異動(dòng)的辦理工作； 3、負(fù)責(zé)員工工傷，生育，退休等特殊員工關(guān)系政務(wù)辦理工作； 4、負(fù)責(zé)員工入離職數(shù)據(jù)匯總工作，員工檔案更新和管理工作； 5、負(fù)責(zé)員工電子花名冊(cè)錄入更新及各部門所需數(shù)據(jù)報(bào)表匯總工作； 6、負(fù)責(zé)員工的招聘工作； 7、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。 崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。人力資源.心理學(xué).法律專業(yè)優(yōu)先； 2.三年以上大型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)員工關(guān)系，具有較強(qiáng)的責(zé)任心.敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有親和力； 3.具備較好溝通談判能力，有效溝通，能獨(dú)立處理一般性員工關(guān)系事件； 4.具備較好的書(shū)面表達(dá)能力，思維敏捷，條理性強(qiáng)； 5.辦公軟件，表格等熟練操作。 工作時(shí)間： 早8:00-晚5:00，單休，法休。 薪資待遇：