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崗位職責(zé)： 1. 系統(tǒng)學(xué)習(xí)醫(yī)療器械研發(fā)相關(guān)知識，包括但不限于行業(yè)法規(guī)、標準、質(zhì)量體系、研發(fā)流程、設(shè)計開發(fā)工具等； 2. 了解學(xué)習(xí)行業(yè)前沿技術(shù)發(fā)展趨勢，參加研發(fā)部門內(nèi)部研討會、技術(shù)交流活動，分享學(xué)習(xí)心得和實踐經(jīng)驗； 3. 協(xié)助研發(fā)副總開展研發(fā)項目進度管理，定期匯報研發(fā)項目進度； 4. 協(xié)助研發(fā)副總開展新研發(fā)項目的前期策劃，包括市場調(diào)研、需求分析、可行性評估等環(huán)節(jié)； 5. 協(xié)助研發(fā)團隊開展研發(fā)工作，參與研發(fā)項目的具體技術(shù)工作； 6. 協(xié)助撰寫研發(fā)項目相關(guān)技術(shù)文檔、專利申請文件等； 7. 監(jiān)控政策變化，協(xié)助研發(fā)副總對研發(fā)及生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題進行跟蹤和整改，確保研發(fā)及生產(chǎn)工作合法合規(guī)； 8. 協(xié)助與公司內(nèi)部部門協(xié)調(diào)溝通，確保研發(fā)項目與公司整體運營緊密結(jié)合； 9. 協(xié)助研發(fā)副總與科研院校、醫(yī)療機構(gòu)等建立和維護良好的合作關(guān)系； 10. 協(xié)助研發(fā)副總進行團隊人員管理與考核，負責(zé)研發(fā)副總?cè)粘淌聞?wù)對接； 11. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任職要求： 1. 生物相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，2026屆或2025屆； 2. 性格開朗，溝通協(xié)調(diào)能力強； 3. 執(zhí)行力強，組織能力強；抗壓能力強。 此崗位作為公司儲備干部重點培養(yǎng)，公司高管親自帶教。