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崗位職責：1、有模具/五金/機加工/汽車零配件制造行業(yè)3年以上招聘經(jīng)驗；有3年招聘主管崗位經(jīng)驗；2、有校招，校企合作經(jīng)驗；能獨立開發(fā)、維護各招聘渠道，并定期進行招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析； 3、具豐富的面試、談判技巧，有模具和機加工行業(yè)技術、管理、職員崗位的運作經(jīng)歷最佳； 4、有較強的目標感、工作具計劃性，執(zhí)行力強； 5、能兼具培訓或員工關系模塊工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 任職要求： 1、25-40歲，人力資源、工商管理、心理學管理等相關大專以上學歷； 2、思維敏捷，具親和力，有一定的數(shù)據(jù)觀； 3、陽光、主動積極、勤奮敬業(yè)，具一定的抗壓能力。 4、在職還未提出離職的，勿擾，此崗位要求一周內(nèi)到崗。