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市場部業(yè)務(wù)經(jīng)理 提成方式：銷售額提成； 獎金補(bǔ)貼：年終獎、績效獎金 試用薪資：6000元/月 崗位職責(zé): 1、完成公司全年?duì)I銷任務(wù)，推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目，營銷區(qū)域內(nèi)工程跟蹤信息覆蓋完整全面; 2、負(fù)責(zé)公司營銷體系的優(yōu)化與管理; 3、做好公司客戶管理與維護(hù)工作，制定與實(shí)施分公司營銷發(fā)展戰(zhàn)略、營銷規(guī)劃與計(jì)劃，組織重大、重要工程項(xiàng)目的跟蹤和投標(biāo)工作; 4、組織擬定所跟蹤項(xiàng)目營銷策劃方案，負(fù)責(zé)了解營銷項(xiàng)目工程概況、業(yè)主信息、對手情況、競爭優(yōu)劣勢; 5、負(fù)責(zé)對投標(biāo)小組進(jìn)行招標(biāo)交底，參與項(xiàng)目投標(biāo)全過程; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求: 1、職稱要求:有建筑企業(yè)市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 學(xué)歷和專業(yè):大學(xué)專科、建筑工程類相關(guān)或相近專業(yè): 2、工作經(jīng)驗(yàn)及知識技能要求:從事營銷管理、施工管理等相關(guān)崗位5年以上，熟悉企業(yè)管理、宏觀經(jīng)濟(jì)、市場營銷等專業(yè)知識，掌握一定的工程造價(jià)、建筑施工技術(shù)等專業(yè)知識，熟練運(yùn)用各類辦公軟件: 3、能力素質(zhì)要求:性格開朗，勤于溝通，善于表達(dá)，有良好的領(lǐng)導(dǎo)管理、人際 4、溝通和公關(guān)策劃能力，有客戶資源者優(yōu)先。 5、能適應(yīng)出差工作。