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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)針對(duì)實(shí)驗(yàn)室產(chǎn)品（試劑、儀器、耗材等）和服務(wù)的推廣，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度銷售任務(wù) ； 2、培訓(xùn)銷售工程師，在團(tuán)隊(duì)中樹立榜樣和模范 ； 3、定期拜訪區(qū)域重點(diǎn)客戶及代理商維持穩(wěn)定關(guān)系 ； 4、能準(zhǔn)確市場(chǎng)定位和開發(fā)新的客戶市場(chǎng) ； 5、協(xié)調(diào)及管理指導(dǎo)區(qū)域內(nèi)銷售工程師，同時(shí)配合完成銷售和市場(chǎng)信息收集和客戶反饋信息 ； 6、協(xié)調(diào)產(chǎn)品經(jīng)理開發(fā)新產(chǎn)品和新市場(chǎng)、市場(chǎng)品牌營(yíng)銷部門實(shí)施品牌推廣 ； 7、對(duì)產(chǎn)品銷售和市場(chǎng)推廣作區(qū)域整體計(jì)劃和執(zhí)行安排 ； 8、評(píng)價(jià)銷售人員日常的日常工作量，組織銷售人員，銷售服務(wù)人員，確保VIP業(yè)務(wù)正常運(yùn)營(yíng) ； 9、配合與人力資源處及財(cái)務(wù)部的工作，以確保年終考核，員工反饋的問(wèn)題及時(shí)有效地處理； 10、保持與市場(chǎng)部門、產(chǎn)品研發(fā)部門的聯(lián)系，包括與其他層次的溝通聯(lián)系。 任職要求/工作經(jīng)驗(yàn) 1、在實(shí)驗(yàn)室產(chǎn)品及服務(wù)或相關(guān)行業(yè)有5年或以上銷售管理經(jīng)驗(yàn) ； 2、化學(xué)、生物、材料、化學(xué)相關(guān)背景 ； 3、具備銷售思維模式、了解銷售行情、制度 ； 4、具備自我管理能力和溝通語(yǔ)言技巧 ； 5、團(tuán)隊(duì)精神，良好的溝通和人際關(guān)系技巧，有效獨(dú)立工作、團(tuán)隊(duì)配合能力； 6、正直誠(chéng)實(shí)、具備堅(jiān)持不懈的精神 ； 7、自我激勵(lì),有自發(fā)完成工作的精神 ； 8、具備有效信息判斷力和實(shí)際解決問(wèn)題的能力 ； 9、能夠在壓力下工作，能適應(yīng)市內(nèi)出差 。